Für alle, die mit Struktur, Verantwortung und Begeisterung Wissen weitergeben wollen – remote & flexibel
Du beherrschst Videotechnik, Videoaufnahme und Videoschnitt mit CapCut, Adobe Premiere oder DaVinci Resolve? Du weißt, wie man aus Content Reichweite macht – und wie Videos gezielt zur Kunden- oder Mitarbeitergewinnung beitragen? Dann teile dein Know-how mit motivierten Lernenden und begleite sie online durch ihre Weiterbildung – praxisnah, strategisch und zuverlässig.
Aufgaben
Deine Aufgaben auf einen Blick:
* Durchführung von Online-Schulungen rund um Videotechnik, Videoplanung und Videoaufnahme – mit klarem Fokus auf Social-Media-Content
* Vermittlung von praxisorientiertem Videoschnitt mit CapCut, Premiere oder DaVinci Resolve
* Aufzeigen strategischer Videoeinsätze für Umsatz, Recruiting oder Sichtbarkeit
* Anleitung zu Best Practices für Reels, Shorts, TikToks – mit Fokus auf Wirkung und Reichweite
* Fachliche Begleitung der Teilnehmenden in einem strukturierten, digitalen Lernrahmen
Qualifikation
Das solltest du mitbringen:
* Praxiserprobte Kenntnisse in Videotechnik und Videoschnitt
* Sicherer Umgang mit CapCut, Adobe Premiere oder DaVinci Resolve
* Erfahrung mit Short-Form-Content auf Instagram, YouTube oder TikTok
* Strategisches Verständnis für die zielgerichtete Nutzung von Video (z. B. in Marketing & Recruiting)
* Freude am strukturierten Anleiten und Erklären
* Selbstorganisierte, verlässliche Arbeitsweise
Benefits
Das bieten wir dir:
* Attraktives Einstiegsgehalt: 3.500 EUR brutto bei Vollzeit (freiberuflich oder angestellt möglich)
* 100 % Homeoffice & flexible Arbeitszeiten
* Einstieg ab 30 Stunden/Woche oder in Vollzeit
* Ein klar strukturiertes Arbeitsumfeld, das dir Freiraum und Stabilität zugleich bietet
Warum du bei uns richtig bist:
Du liebst Struktur, willst anderen beim Wachsen helfen und arbeitest gern verbindlich? Dann bist du bei uns genau richtig.
👉 Neugierig geworden? Dann bewirb dich mit einem kurzen Video (30 – 45 Sek.) im Hochformat (9:16) – Social-Media-Style natürlich! Wir freuen uns auf dich.
Seit 2013 sind wir auf Online Recruiting spezialisiert. Angefangen mit klassischen Kampagnen zur Vermarktung von Stellenangeboten auf verschiedenen Jobplattformen haben wir uns ein eigenes Netzwerk an Partnern, Plattformen in Sozialen Netzwerken und eigenen Jobportalen für die regionale sowie überregionale Mitarbeitersuche aufgebaut.
Dadurch können wir zeitnah und dauerhaft passende Kandidatinnen & Kandidaten als Interessenten für die Stellenangebote unserer Kunden generieren.
Außerdem erreichen wir oftmals auch Personen, die man über Stellenangebote auf klassischen Jobplattformen nicht mehr erreicht, oder potenzielle Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter, die zwar offen für eine berufliche Veränderung sind, aber keine Zeit bzw. Lust haben, sich regelmäßig selbst über laufende Stellenangebote auf den bekannten Jobportalen zu informieren.