Ihre Aufgaben
:
1. Laufende Analyse von ESG-/Nachhaltigkeitsrisiken und Emerging Risks sowie Umsetzung der zugrundeliegenden regulatorischen Anforderungen
2. Mitwirkung bei der Nachhaltigkeitsberichterstattung, u.a. im Kontext der CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive)
3. Konzeption und Durchführung von Szenarioanalysen mit Nachhaltigkeitsbezug
4. Unterstützung des Gremienmanagements, u.a. bei der Vor- und Nachbereitung von Vorstandssitzungen
5. Aufbereitung der Vorstandsunterlagen für den Vorstandsvorsitzenden
6. Umsetzung und (Weiter-)Entwicklung des Risikomanagementsystems sowie der Risikostrategie
7. Übergreifende Projektarbeit sowie Mitarbeit an Berichten für Vorstand und Aufsichtsrat
Ihre Kompetenzen:
8. Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften o. ä.) – idealerweise mit Schwerpunkt Risikomanagement oder Finanzen
9. Erste Berufserfahrung bei Versicherungen oder Finanzdienstleistern wünschenswert
10. Kenntnisse der Geschäftsmodelle und Risiken von Kranken-, Lebens- und Sachversicherungen wünschenswert
11. Stark ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz gepaart mit einer guten Portion Entscheidungs- und Durchsetzungskraft
12. Eigenständige und konzeptionelle Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu strukturieren, zu analysieren und anschaulich darzustellen
13. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Versprechen:
14. Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit
15. Förderung von Aus- und Weiterbildung
16. Attraktives Gehalt - 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit
17. Betriebliche Krankenversicherung - "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen
18. Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile
19. Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance
20. Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits