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Wirtschaftspsychologie als recruitment manager first level contact w|m|d

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SRH Holding
Manager
Inserat online seit: 14 Juni
Beschreibung

Die EBS Universität für Wirtschaft und Recht ist eine der führenden privaten Wirtschaftsuniversitäten. Bei uns lernen und forschen 2.200 Studierende und Doktorand:innen. Ziel der EBS und ihrer mehr als 300 Mitarbeiter:innen ist es, die Studierenden zu verantwortungsbewussten Entscheidern auszubilden und sie in ihrer individuellen Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 16.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.


Aufgabe:

* Eigenständige Ansprache und Beratung von Studieninteressenten unserer Studiengängen via Telefon, E-Mail, Videokonferenz und im persönlichen Gespräch auf dem Campus
* First Level Contact für Interessenten via E-Mail oder Telefon
* Sicherstellung einer hohen Konversionsrate vom Erstkontakt bis hin zum Vertragsabschluss
* Repräsentation der EBS bei Online-Events, auf Messen und Recruitingveranstaltungen im In- und Ausland
* Arbeiten im CRM-System in enger Abstimmung mit den CRM Verantwortlichen und dem Marketing


Profil:

* Hochschulstudium, vorzugsweise der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie sowie Erfahrung im Vertrieb beratungsintensiver Produkte und Dienstleistungen, bevorzugt im Hochschulbereich
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office
* Hohes Maß an Serviceorientierung, Belastbarkeit und Reisebereitschaft
* Starke Vertriebs- und Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln
* Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise, überdurchschnittliche Kommunikations- und Teamfähigkeit mit einer ausgeprägten Affinität zu Hochschulthemen und Weiterbildung


Wir bieten:

* Bedürfnisorientiertes Zusammenspiel von Arbeits- und Privatleben durch flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten sowie 32 Urlaubstage und unserem BusinessBike – Angebot
* „We statt me“ - eine besonders kollegiale, teamorientierte Arbeitsatmosphäre, offene und ehrliche Kommunikation
* „Can do spirit“ - wir suchen Menschen, die etwas bewegen möchten
* Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Raum zu innovativem Denken und Handeln - Ideen zu Veränderung sind gewünscht
* Internationales Umfeld und einzigartiges aktives Unternehmensnetzwerk sowie starke Partnerschaft mit unserem Alumni Verein

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