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Data analyst (m/w/d) in ingelheim am rhein

Ingelheim am Rhein
Aktiv Personal-Service GmbH - Mainz
Data Analyst
Inserat online seit: 1 August
Beschreibung

Aktiv Personal-Service - Unser Angebot: Der Name steht für Kompetenz, Fairness und Seriosität.

Seit knapp 30 Jahren sind wir erfolgreich im Bereich der Personaldienstleistungen tätig. Bei uns steht die Zufriedenheit unserer Kunden und unserer über 2.000 Mitarbeiter an erster Stelle. Dank unseres dichten Standortnetzwerks in allen wichtigen Wirtschaftsregionen Deutschlands sind wir immer ganz in deiner Nähe und easy zu erreichen. Wir glauben an die Einzigartigkeit jedes Menschen und setzen auf langfristige Partnerschaften, die auf Vertrauen, Respekt und gegenseitigem Nutzen basieren.

Komm ins Team Aktiv und finde deinen Weg mit uns:

Aktiv Personal Service - Wir bringen deine Karriere in Bewegung! #TeamAktiv

Data Analyst (m/w/d)

Standort: ingelheim Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche

Wir suchen für unseren Kunden: Unser Kunde ist ein Pharmaunternehmen aus der Region, welches auf langfristigen Erfolg und Innovation in der Forschung zielt.

Werden auch Sie Teil des Teams aus über 50.000 Mitarbeitenden weltweit und erfahren Sie eine gemeinschaftliche und inklusive Kultur am Arbeitsplatz.

Als Data Analyst (m/w/d) in Vollzeit sind Sie ein zentraler Bestandteil des Teams und unterstützen durch datenbasierte Analysen und Berichte die Optimierung der Einkaufsprozesse

Gesucht wird ab sofort befristet auf 18 Monate.

Vergütung: 5.111€ mtl. zzgl. variabler, leistungsorientierter Prämie

Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

* sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* ausgeprägte Affinität zu Daten und ein gutes Verständnis für Einkaufsprozesse
* fundierte Kenntnisse in der Datenanalytik, idealerweise mit Erfahrung in Tools, wie Power BI, Tableau oder ähnlichen Anwendungen.
* analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Daten in aussagekräftige Informationen zu übersetzen.
* Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.

So geht es weiter: Nachdem Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie in Kürze einen Link zu unserer KI-Recruiting-Assistentin MONA, die mit Ihnen die ersten Fragen klärt. Bitte führen Sie dieses Interview zeitnah und vollständig durch, da wir Ihre Bewerbung sonst nicht bearbeiten können.

Ihre Aufgaben und Verantwortung:

* Erstellung und Pflege von Reports zu S2P (Source-to-pay) Kennzahlen
* Zusammenarbeit mit dem Sourcing-Team zur Durchführung von Einkaufsanalysen und Ableitung von Optimierungspotzenzialen
* Analyse und Visualisierung von Daten zur Unterstützung strategischer Entscheidungen im Einkauf
* Entwicklung und Verbesserung von Dashboards und Reporting-Tools zur Darstellung relevanter Kennzahlen
* Sicherstellung der Datenqualität und kontinuierliche Optimierung der Datenverarbeitungsprozess

Wir bieten Ihnen:

* langfristiger Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen mit guten Übernahmechancen
* gute Erreichbarkeit des Kundenbetriebs, auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
* persönliche und partnerschaftliche Betreuung durch unsere Niederlassung
* Beratung auch zu anderen Vakanzen und Karrieremöglichkeiten falls gewünscht
* bis zu 30 Tage Urlaub
* flexible Gestaltungsmöglichkeiten bezüglich des Zeitkontos
* unkomplizierte Übermittlung Ihrer monatlichen Arbeitszeit
* Empfehlungsprämie – Mitarbeiter werben Mitarbeiter (150 Euro pro erfolgreiche Empfehlung)
* exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z.B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh! – wechselnde Anbieter)
* kostenfreie Parkplätze
* Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne unter der 06131/ oder zur Verfügung. Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: aussertariflich

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