About usHuman Resource Administrator – Innovatives TechnologieunternehmenFür ein international wachsendes Technologieunternehmen wird ein strukturierter, verantwortungsbewusster HR Manager (m/w/d) gesucht, der die operative Personalarbeit inklusive arbeitsrechtlicher Themen ganzheitlich betreut.In dieser hands-on Rolle bist du zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Du setzt HR-Prozesse operativ um, stellst rechtliche Compliance sicher und entwickelst die Organisation professionell und mitarbeiterorientiert weiter.Der Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich immersiver Technologien und setzen weltweit Maßstäbe in der Entwicklung innovativer XR-Lösungen. Die Produkte und Dienstleistungen verändern die Art und Weise, wie Menschen interagieren, trainieren und unterhalten werden. Werde Teil des Teams und gestalte die Zukunft mit.TasksOperative Betreuung des gesamten Employee LifecyclesBearbeitung arbeitsrechtlicher Themen und Beratung von FührungskräftenSicherstellung von Arbeitsrecht-, Datenschutz- und HR-ComplianceSteuerung von Recruiting- und Onboarding-ProzessenHR-Reporting, Dokumentation und Unterstützung bei AuditsBetreuung internationaler HR- und SonderthemenProfileAbgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaft, Recht oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in einer operativen HR-/P&C-Rolle mit arbeitsrechtlichem SchwerpunktSehr gute Kenntnisse im deutschen ArbeitsrechtErfahrung in der eigenständigen Bearbeitung arbeitsrechtlicher SachverhalteSicherer Umgang mit HR-Tools, idealerweise PersonioDeutsch auf muttersprachlichem Niveau, sehr gute EnglischkenntnisseWe offerUmfassendes Onboarding und individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenHohe Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden UnternehmenFlexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance mit Büro in Zentral MünchenEin dynamisches, internationales Team mit kollegialem Arbeitsumfeld #J-18808-Ljbffr