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Akademischer mitarbeiterin

Konstanz
Universität Konstanz
Mitarbeiter
Inserat online seit: 25 Februar
Beschreibung

Akademischer Mitarbeiterin (w/m/d)

### (Teilzeit 65 %, E 13 TV-L)

Kennziffer 2026/060. Die Stelle ist vorzugsweise zum zu besetzen. Sie ist auf 36 Monate befristet.

Die Universität Konstanz ist eine dynamische und international erfolgreiche Forschungsuniversität mit etwa Studierenden. Die Architektur der Campusuniversität fördert die interdisziplinäre Kooperation sowie die Gemeinschaft der Forschenden, Lehrenden und Studierenden. Die Universität Konstanz wird seit 2006 im Rahmen der Exzellenzstrategie gefördert.

Das neu bewilligte DFG-Projekt untersucht mithilfe eines experimentellen ambulanten Assessments die Wechselwirkungen zwischen Menschen und urbanen Räumen ("person-place interactions"). Im Fokus stehen die psychischen Gesundheitseffekte aktiver Mobilität wie Gehen und Radfahren. In Kooperation mit dem Lehrstuhl für klimaneutrale Stadtentwicklung der Technischen Hochschule Augsburg werden in einem ersten Schritt innovative Echtzeit-Datenerhebungsmethoden zur Erfassung von Umweltfaktoren entwickelt, um dann zeitlich und räumlich variierende Umwelteinflüsse, affektive Prozesse sowie deren Bedeutung für die zukünftige Verkehrsmittelwahl zu analysieren. Die ausgeschriebene Stelle ist in der Fachgruppe Sportwissenschaft, Arbeitsgruppe Sozial- und Gesundheitswissenschaften (Prof. Dr. Martina Kanning) verortet. Eine wissenschaftliche Weiterqualifikation (z.B. Promotion) ist gewünscht und wird unterstützt.

Ihre Aufgaben

Systematische Aufarbeitung der Literatur zu "person-place interaction"
Entwicklung und Pilotierung eines within-subject encouragement designs
Vorbereitung und Durchführung der ambulanten Assessmentstudie
Analyse der Daten (intensive longitudinal data)
Kommunikation und inhaltliche Zusammenarbeit mit dem Projektteam
Eigenständiges Verfassen von wissenschaftlichen Artikeln
Wissenschaftskommunikation (social media) & Präsentation der Projektergebnisse auf nationalen und internationalen Kongressen

Ihr Profil

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Sportwissenschaft, Gesundheitspsychologie oder zum Themenfeld "Urban Health" passende Studiengänge
Arbeitserfahrung im Bereich der Akzelerometrie und anderen elektronischen Datenerfassungen (z.B. e-diary)
Kenntnisse in der Analyse von intensive longitudinal data
Freude am wissenschaftlichen Arbeiten
Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

Ein offenes und motiviertes interdisziplinäres Forschungsteam
Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation
Teilnahme an Qualifizierungsangeboten (Workshops, Summer Schools, Methoden- und Schreibtrainings)
Eine junge, forschungsstarke Universität mit einer sehr guten, unterstützenden Infrastruktur
Zuschuss zum JobTicket BW, Deutschlandticket
Hansefit und Corporate Benefits
Arbeiten und leben in wunderschöner Umgebung
Eingruppierungen nach den tariflichen Bestimmungen des TVL (je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13)

Weitere Informationen erhalten Sie bei Frau Prof. Dr. Martina Kanning,

martina.-

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum über unser

Online-Bewerbungsportal

Auswahlgespräche finden voraussichtlich am statt. Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und unterstützt Dual Career-Paare (

). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (-

,

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