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Abteilungsleiter it (m/w/d)

Arnsberg
Hays
Abteilungsleiter
Inserat online seit: 28 Oktober
Beschreibung

Abteilungsleiter IT (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Ennepe-Ruhr-Kreis Startdatum: sofort Referenznummer: 844491/1

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Über das Unternehmen

1. Unser Mandat ist ein regionales Energie- und Versorgungsunternehmen. Sie werden direkt und unbefristet bei dem Kunden angestellt.

Aufgaben

2. Disziplinarische Führung von acht Mitarbeitenden aus den Bereichen Systemadministration und Benutzerservice
3. Verantwortung für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
4. Steuerung des IT-Supports über alle Ebenen (1st bis 3rd Level) sowie operative Unterstützung im 3rd Level Bereich
5. Verwaltung von ca. 200 virtualisierten Servern (VMWare) im eigenen Rechenzentrum
6. Sicherstellung von Systemverfügbarkeit, Sicherheit und Performance sowie Betreuung von rund 500 modernen Arbeitsplätzen mit Windows 11, Microsoft 365 und Exchange
7. Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in der IT-Landschaft sowie Mitgestaltung strategischer IT-Projekte und Digitalisierungsvorhaben

Profil

8. Abgeschlossenes Masterstudium in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
9. Fundierte Berufserfahrung in der IT Infrastruktur
10. Tiefgehendes Know-how in Systemadministration und IT-Sicherheitskonzepten
11. (Fachliche)Führungserfahrung und ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit Teams
12. Starke analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken
13. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

14. Moderne Arbeitsplatzkonzepte mit hybriden Arbeitsmodellen und flexibler Zeitgestaltung -inklusive mobiler Ausstattung
15. Unbefristete Vollzeitstelle (38 Stunden/Woche)
16. Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit regionaler Verantwortung
17. Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entfaltung
18. Zertifiziert als Familienfreundliches Unternehmen mit Angeboten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege
19. Attraktives Gehaltspaket plus Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschüsse
20. Betriebsgastronomie mit gesunden und preiswerten Menüs
21. Fahrrad-Leasing (inkl. E-Bikes) sowie umfassendes Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeangeboten, Impfaktionen und Gesundheits-Checks

Gehaltsinformationen

22. Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu Euro

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