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Hardware engineering manager (m/w/d)

Ditzingen
Thales Deutschland
Engineering Manager
100.000 € - 125.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 28 Oktober
Beschreibung

Thales Ditzingen, Baden-Württemberg, Germany

Hardware Engineering Manager (m/w/d)

Am Standort Ditzingen (R0284539)


Ihre Mission

* Unterstützung der Angebotserstellung und Projektabwicklung durch technisches Fachwissen
* Technische Erfassung, Analyse und Bearbeitung von Kundenanforderungen
* Transfer einer Systemarchitektur in Hardwarekonzepte und Hardwarearchitekturen
* Erstellen und Prüfen technischer Dokumente, Systemzeichnungen und Konzeptpapieren
* Fachliche Koordination und Organisation eines Teams von Hardwareentwicklerinnen und Entwicklern zur gezielten Erreichung von Meilensteinen und der erfolgreichen Bearbeitung von Arbeitspaketen
* Weiterentwicklung von Hardware-Engineering-Praktiken und Sicherstellung der Konsistenz von Prozessen, Methoden, Werkzeugen und Technologien in der Linie und in Projekten


Darauf freuen wir uns

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Nachrichten-/Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar
* Langjährige Berufserfahrung als Hardware Entwickler und Hardware Architekt mit komplexen Mehrprozessor- und FPGA-Systemen
* Tiefgreifendes Wissen und praktische Erfahrung in der Entwicklung von elektronischen Geräten und Baugruppen
* Erfahrung in der Definition und Fertigung von Leiterplatten
* Sicherer Umgang mit Messtechnik zur Inbetriebnahme und Qualifizierung von elektronischen Baugruppen
* Erfahrungen im Bereich der EMV, batteriebetriebener Geräte und im MIL zertifizierten Umfeld sind von Vorteil
* Gute Kenntnisse im Umgang mit eCAD Systemen, idealerweise Cadence Design Entry und Allegro sind von Vorteil
* Fließende Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur reibungslosen Kommunikation mit Ihren Kolleginnen und Kollegen
* Bereitschaft für eine Sicherheitsüberprüfung (Ü2)


Das erwartet Sie am Standort Ditzingen

* Tarifbindung
* Flexibles und mobiles Arbeiten
* Unterschiedliche Teilzeitmodelle zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Betriebliche Altersvorsorge
* Altersteilzeitmodelle
* Aktienbeteiligungsprogramm „Sharing Thales“
* Zuwendungen für besondere Anlässe
* Unternehmensinterne Netzwerke mit vielseitigen Veranstaltungsangeboten
* Internationale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Thales Konzerns
* Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Thales Learning Hub
* Talentprogramm für Nachwuchsförderung
* Regelmäßige Entwicklungsgespräche
* Buddy-Programm für Neueintritte
* Vorteilsplattform für Beschäftigte
* Betriebsärztlicher Dienst
* Kantine und Teeküche
* Vergünstigtes VVS‑Ticket
* Überdachte Parkmöglichkeiten
* Lademöglichkeit für E‑Autos
* Gewerbeleasing
* Jobrad

Ihr Ansprechpartner Benedikt Petzet freut sich schon auf Ihre Online‑Bewerbung über unser Karriereportal.

#J-18808-Ljbffr

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