HTK | Beratung und Coaching | Pädagoge | Sozialpädagoge | Soziale Arbeit [m/w/d] Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit mehr als 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende. Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit rund 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende. Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit rund 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende. Zu der Region Rhein-Main gehören die Landkreise Hochtaunuskreis, Main-Taunus-Kreis, Wetteraukreis, Stadt und Kreis Offenbach sowie Frankfurt am Main. Unsere Region wächst stetig durch innovative Projekte für unterschiedliche Berufsfelder und für verschiedene Zielgruppen. Dabei arbeiten wir für und mit Menschen – geprägt von der Vielfalt in Qualifikation, Berufserfahrung und kultureller Herkunft unserer Mitarbeiter/-innen. Unsere Teams brauchen Ihre Unterstützung. Für unseren Standort Bad Homburg suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit, in Teilzeit. Ihre Aufgaben Aktivierung, Motivierung, Beratung und Begleitung von Teilnehmenden Planung, Umsetzung, Auswertung und Dokumentation des Förderprozesses Akquise von sowie Vermittlung in Praktikums-, Ausbildungs- oder Arbeitsstellen Kooperation mit Betrieben, Auftraggebern und weiteren Netzwerkpartnern Hilfestellung bei Problemlagen Konflikt- und Krisenbewältigung Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Administrative und organisatorische Tätigkeiten Durchführung von Coachings zu verschiedenen Themen rund um den Ausbildungsmarkt und Schlüsselkompetenzen. Schwerpunkt: Berufliche Orientierung Bewerbungscoaching Aktivierung, Motivierung, Beratung und Begleitung von Teilnehmenden Planung, Umsetzung, Auswertung und Dokumentation des Förderprozesses Akquise von sowie Vermittlung in Praktikums-, Ausbildungs- oder Arbeitsstellen Kooperation mit Betrieben, Auftraggebern und weiteren Netzwerkpartnern Hilfestellung bei Problemlagen Konflikt- und Krisenbewältigung Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Administrative und organisatorische Tätigkeiten sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmenden Unterstützung der Zielgruppe bei Alltagshilfen Netzwerkarbeit Unser Angebot Mitarbeit in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Angemessene Vergütung Förderung der individuellen Weiterbildung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Private Unfallversicherung Beteiligung an der privaten Altersvorsorge Vorteilsportal für Mitarbeitende Mitarbeit in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Angemessene Vergütung Förderung der individuellen Weiterbildung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Private Unfallversicherung Beteiligung an der privaten Altersvorsorge Vorteilsportal für Mitarbeitende interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit Arbeit in interdisziplinären Teams angenehmes Arbeitsklima eine selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in vielfältigen und innovativen Projekten für unterschiedliche Zielgruppen und Auftraggeber Zusammenarbeit in engagierten, kreativen und dynamischen Teams fachliche Begleitung durch eine Projektkoordination Offenheit für zielführende Herangehensweisen, zukunftsorientierte Arbeitsweisen und innovative Ideen Möglichkeit zur Teilnahme an der fallbezogenen Supervision intensive Einarbeitung durch Mentoring sowie interne Schulungsmodule sowie Webinare im hausinternen Lernmanagementsystem Mitarbeiterorientierte Gestaltung der arbeitsplatzbezogenen Rahmenbedingungen [z. B. angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Einsatzzeiten sowie erlebnisorientierte gemeinsame Veranstaltungen] Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heil- bzw. Rehabilitationspädagogik oder Sonderpädagogik Pädagogische Fachkräfte ohne die o. g. Studienschwerpunkte benötigen mindestens eine einjährige Berufserfahrung im pädagogischen Bereich Kenntnisse des Berufsbildungssystems und beruflicher Anforderungen sowie des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes Kommunikations- und Organisationsstärke anerkannter Berufs- oder Studienabschluss Kenntnisse des Berufsbildungssystems und beruflicher Anforderungen sowie des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes, Kommunikations- und Organisationsstärke hohe Affinität zur Netzwerkarbeit [OloV-Netzwerk, Betriebe, Schulen, etc.] Empowerment und Handlungsorientierung sind fester Bestandteil Ihrer pädagogischen Arbeit Sie können den Förderbedarf und die Kompetenzen der Teilnehmenden schnell erfassen, beschreiben und passgenaue Förderangebote gestalten oder im Bedarfsfall Netzwerkpartner hinzuziehen Sie haben vielseitige und kreative Ideen zur Gestaltung von Coachings mit der Zielgruppe für das Erlernen von Schlüsselkompetenzen Offenheit für Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und sozialen Hintergründen hohe Motivation und Engagement den Arbeitsalltag eigenständig zu gestalten routinierter im Umgang mit Microsoft Office und sind in der Lage sich schnell in bestehende Systeme wie unserer hauseigenen Datenbank einzuarbeiten Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.