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Honorardozenten (m/w/d)

Frankfurt am Main
Carl Remigius Fresenius Education Group
Inserat online seit: 14 Juli
Beschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Form einer Honorartätigkeit mit variablen Wochenstunden eine:n:

Honorardozenten (m/w/d)

Was Sie erwartet

Wir befinden uns aktuell auf der Suche nach neuen Honorardozenten, die uns bei der Lehre in unseren diversen Studiengängen unterstützen möchten.

Daher suchen wir am Standort Frankfurt Lehrbeauftragte (auf Honorarbasis) für untenstehende Module.

1. Studiengang Physician Assistant (B.Sc.):Allgemeine Pharmakologie (MNG8): 35 UE, KlausurSpezielle Pharmakologie und Toxikologie (MNG9): 35 UE, KlausurHygiene (Modul 11): 80 UE, Klausur
2. Studiengang Physician Assistant (B.Sc.; berufsbegleitend):Pharmakologie und Toxikologie (M11): 56 UE, ProjektarbeitHygiene & Mikrobiologie (M6): 42 UE, Posterpräsentation
3. Studiengang Psychologie (B.Sc)Testtheorie und/oder Diagnostische VerfahrenGesundheitspsychologie (Salutogenetische Modelle)Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie (Basismodul)
4. Studiengang Psychologie (M.Sc.):Modul: Erklärungsmodelle und Handlungsfelder der Klinischen Kinderpsychologie (4 SWS): Psychische Störungen im Kindes- und Jugendalter und deren Therapie

Was Sie mitbringen

5. Abgeschlossene Hochschulausbildung im vertretenen Fachgebiet, idealerweise eine Promotion und Lehrerfahrung
6. Für den Studiengang Psychologie: ein abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) sowie Praxis- und/oder Lehrerfahrung und/oder berufliche Erfahrung im Bereich der klinischen Psychologie
7. Freude im Umgang mit Studierenden sowie hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
8. Durchsetzungsvermögen, Engagement, Kommunikationsstärke und eine aufgeschlossene Art gegenüber Neuem

Was wir bieten

9. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
10. Flexible Einstiegsmöglichkeiten
11. Kollegiale Unterstützungskultur und Austausch auf Augenhöhe
12. Flache Hierarchien und eine offene Diskussionskultur
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