Inserat online seit: 26 Mai
Aufgaben der Stelle
Ein Arbeitsplatz, der mitdenkt.
Kinderkrankenpflege ist anspruchsvoll - fachlich wie emotional. Umso wichtiger sind verlässliche Abläufe, realistische Dienstplanung und ein Umfeld, das Professionalität ermöglicht. Viele Pflegefachkräfte wünschen sich genau das: klare Strukturen, erreichbare Ansprechpartner und Einsätze, die zu ihrer Erfahrung passen.
Bei avanti arbeitest du im Personalleasing in fester Anstellung und wirst gezielt in pädiatrischen Bereichen eingesetzt. Seit über 25 Jahren unterstützen wir Pflegefachkräfte dabei, ihren Arbeitsalltag planbarer zu gestalten - ohne kurzfristige Überraschungen, ohne ständiges Improvisieren. Du weißt, woran du bist, und kannst dich auf deine fachliche Rolle konzentrieren.
Was dich bei avanti erwartet:
Unbefristete Festanstellung bei avantiFaire Vergütung oberhalb des Tarifs, inklusive ZuschlägenVerlässliche Einsatz- und DienstplanungKeine spontanen Dienständerungen oder Einspringen aus dem FreiPersönliche Betreuung durch feste AnsprechpartnerWerbefreier Dienstwagen oder FahrtkostenzuschussZusätzliche Sozialleistungen, z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung, Edenred-KarteMitarbeiter-werben-Mitarbeiter PrämienExklusive Mitarbeitervorteile über Corporate BenefitsMöglichkeit eines bezuschussten Fernstudiums an der HFH - auch ohne AbiturOptional: Work & Travel Einsätze in ganz DeutschlandDein Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder PflegefachmannBerufserfahrung in der pädiatrischen PflegeFachliche Sicherheit und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseStruktur, Zuverlässigkeit und TeamfähigkeitFührerschein Klasse B wünschenswertMögliche Einsatzorte:
Pädiatrische Stationen in Akut- und SchwerpunktklinikenKinder- und JugendklinikenNeonatologische Bereiche (je nach Qualifikation und Erfahrung)Ambulante pädiatrische EinrichtungenSpezialisierte Fachabteilungen der Kinder- und Jugendmedizin
