Munich, GermanyLeitplanken statt Regeln, gesunder Menschenverstand statt dogmatischer Vorgaben: Wenn Dich dieser Grundsatz unserer Unternehmenskultur anspricht, bist Du bei uns richtig.Seit 25 Jahren agieren wir am Markt als internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter, vorwiegend in den Branchen Automotive, Logistik sowie diskreter Fertigung. Mittlerweile sind wir mit 950+ Kolleg*innen weltweit vertreten, an verschiedenen Standorten in Deutschland, Mexiko, Belarus und den USA.AufgabenEinführung von SAP S/4 HANASpezifizierungen von Entwicklungen vor OrtUmsetzung von Anforderungen im KundensystemUnterstützung und Einarbeitung von im Team mitarbeitenden Junior-Berater*innenPerspektivisch die (Teil)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmenMindestens erforderliche QualifikationenMind. 3 Jahre Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von 1-2 der folgenden SAP-Lines of Business:FinanzenAnsonsten wünschen wir uns von dir:Vorhandene Kenntnisse im Finanz- und Controlling Umfeld, im besten Fall bei Automobilherstellern, -zulieferern, bei Logistik- oder Industrie-UnternehmenFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSichere und freundliche KommunikationBereitschaft für regelmäßige Dienstreisen für die Arbeit beim Kunden vor OrtHohe Einsatzbereitschaft und einen kühlen Kopf in turbulenten ProjektphasenAbstrakte Denkweise und schnelle Auffassungsgabe zur Lösung komplizierter AufgabenstellungenEinbringung eigener IdeenLeidenschaft für Finanz- und Controlling-ProzesseOffenheit für neue HerausforderungenHohes Maß an TeamfähigkeitBenefitsFirmenwagen - auch zur privaten NutzungTransparente Erfolgsbeteiligung, in der Regel beträgt diese zwei bis drei zusätzliche MonatsgehälterMehrere Teamevents pro JahrRegelmäßiges Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten (interne und externe Schulungen/Seminare, Zugang zum SAP-Demo- und Testsystemen)Dienstrad-Initiative (Job-Rad)Mitgliedschaft bei bundesweitem Fitness-Netzwerk (Hansefit/Wellpass)Ausstattung mit Handy & Laptop – auch zur privaten NutzungEigene FirmenkreditkarteUnsere ArbeitskulturFlache UnternehmensstrukturArbeiten nach New-Work-PrinzipienMobiles Arbeiten (z.B. Büro, von zuhause aus)Flexible ArbeitszeitgestaltungFörderung der internen Kommunikation (wöchentlicher Newsletter und monatliches abat-TV mit Firmenupdates)Kaum administrative Tätigkeiten (um dich voll und ganz auf dein Kerngeschäft zu fokussieren)Mehrtätige Veranstaltung um betriebliche Abläufe und neue Kolleg*innen kennenzulernenMöglichkeit dich jenseits der Projektaufgaben zu entfalten (z.B. Kundenaufbau, Einarbeitung in neue SAP-Module, Fachthemen vorantreiben)Du möchtest ein Teil der abat Familie werden?Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse). Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle erreichst Du uns unter 0421/430460.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! #J-18808-Ljbffr