Bezirksleiter (m/w/i) für die Installation Strom 25.07.2025 Stadtwerke Heidelberg Netze GmbH Heidelberg
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Bezirksleiter (m/w/i) für die Installation Strom
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Heidelberg
Informationen zur Anzeige:
Bezirksleiter (m/w/i) für die Installation Strom
Heidelberg
Aktualität: 25.07.2025
Anzeigeninhalt:
25.07.2025, Stadtwerke Heidelberg Netze GmbH
Heidelberg
Bezirksleiter (m/w/i) für die Installation Strom
Aufgaben:
* Technische Beratung, Klärung und Festlegung der Elektroinstallationen im ungemessenen Bereich, vom Hausanschluss bis einschließlich der Zähleranlage, in Abstimmung mit Installationsfirmen, Planern, Architekten und Bauherren.
* Beratung, Überprüfung und Dokumentation im Rahmen der technischen Inbetriebnahme von dezentralen Erzeugungsanlagen (z. B. PV-Anlagen, BHKW, Wärmepumpen) einschließlich der notwendigen Mess- und Kommunikationstechnik.
* Inbetriebnahme der kundeneigenen Niederspannungs-Elektroanlagen, Bau- und Kurzzeitanschlüssen sowie Ladeinfrastruktur unter Einhaltung der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und technischen Regeln.
* Reklamationsbearbeitung und Erstellen von Mängelberichten.
* Überprüfung bestehender Elektroanlagen in Altbauten, Überprüfen und Verplomben der ungemessenen Anlageteile nach Störungsbehebung durch Firmen.
* Anlegen von Neuanlagen und Erweiterung von Anlagen, Auswahl und Festlegung notwendiger bzw. geeigneter Mess- und Zähltechnik.
* Dokumentation der Gerätschaften in IS-U.
Qualifikationen:
* Abgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechnikermeister, Meister im Elektroinstallateurhandwerk, Elektrotechniker (m/w/i) bzw. gleichwertige Qualifikation mit einschlägigen Kenntnissen im Energiebereich.
* Mehrjährige Berufserfahrung
* Sehr gute Kenntnisse in allen Office-Anwendungen sowie SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen
* Gründliche Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen und Regelwerke
* Schnelle Auffassungsgabe, fachliche Kompetenz, zeitliche Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen
* Führerschein Klasse B
Wir bieten:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote
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* Flexible Arbeitszeiten
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