Das Priorat für Kultur und Soziales gemn.e.V. ist Betreiber von mehreren Kindertagesstätten im Unstrut-Hainich-Kreis.
Für unseren Kindergarten in Ballhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Hausmeister auf Mini-Job-Basis.
Das erwartet Dich bei uns
Es erwarten Dich engagierte und kreative Kolleg:innen, die handwerkliche Unterstützung brauchen. Außerdem gibt es viele neugierige und fleißige kleine Handwerker:innen, die auch gern mal mithelfen.
Du bist verantwortlich für Reparaturen und Pflegearbeiten im Haus und in unserem Garten. Du kontrollierst die Spielgeräte, Fahrzeuge u.ä., um Unfällen
vorzubeugen.
Das bringst Du mit
Du hast handwerkliches Geschick, Lust am Tüfteln und Reparieren sowie Zuverlässigkeit und eigenständiges Handeln (Du siehst, wo
Dein Einsatz gefordert ist.). Darüber hinaus bist Du auch mal spontan einsatzfähig,falls wir Dich mal kurzfristig und dringend brauchen.
Das bieten wir Dir
Mit Deinem Geschick und handwerklichen Können wirst Du ein wichtiger Teil unseres Teams im Kindergarten. Dabei kannst Du noch Dein monatliches Einkommen aufbessern.
Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Über uns
Wir sind...
* ein gemeinnütziger Verein
* Träger von sieben Kindertagesstätten und sechs heilpädagogisch-therapeutischen Einrichtungen (Kinderheime, Wohngruppe, Tagesgruppe für Erziehungshilfe) im Landkreis Unstrut-Hainich
* ein kompetenter und erfahrener Praxispartner für Fachschüler:innen und Studierende sozial- und heilpädagogischer Ausbildungsberufe
* Einsatzstelle für den Bundesfreiwilligendienst
* ein verlässlicher und erfahrener Arbeitgeber für über 240 Beschäftigte im Unstrut-Hainich-Kreis mit:
o Du-Atmosphäre
o fairen Arbeitsbedingungen (z.B. tariftreue Vergütung nach PATT bei einer 38-Stunden-Woche in Vollzeit und Jahressonderzahlung)
o engagierten und multiprofessionellen Teams - bestehend aus pädagogischen, therapeutischen und technischen Fachkräften in unseren 13 Einrichtungen
o schnellen Entscheidungswegen durch die gute und unkomplizierte Erreichbarkeit unserer Ansprechpartner:innen vor Ort
o beruflichen Entwicklungsperspektiven
o vielfältigen und echten Möglichkeiten, Ideen einzubringen und Projekte zu verwirklichen
o einer strukturierten Einarbeitung für einen gelingenden beruflichen Einstieg bei uns
o Willkommenstagen für neue Kolleg:innen
o Unternehmensfeiern und -veranstaltungen
o Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrradleasing, Ferienangebot an der Ostsee)
o betrieblicher Altersvorsorge.
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