Bei uns wirst du
1. neue Kund:innen für unsere Jobbörsen gewinnen und für unsere Lösungen begeistern – am Telefon und per Videocall (. Microsoft Teams)
2. erste Erfahrungen in Richtung Bestandskundenmanagement machen und Neukund:innen zum Teil weiterbetreuen
3. Unternehmen zu Personalmarketing und Employer Branding beraten
4. die Herausforderungen potenzieller Kunden verstehen und passende Lösungen mit ihnen gemeinsam entwickeln
5. Bedarfsanalysen durchführen und Angebote überzeugend präsentieren
6. dein Netzwerk innerhalb des von dir verantworteten Vertriebsbereichs pflegen
7. eng mit deinen Teamkolleg:innen zusammenarbeiten und dich in regelmäßigen Sparrings stetig weiterentwickeln.
Du musst noch kein Vertriebsprofi sein – auch als Quereinsteiger machen wir dich fit für deinen Einstieg als New Business Manager.
Du hast
8. Lust auf den Einstieg in den Vertrieb – egal ob du bisher aus Kundenservice, Logistik, Gastronomie, Hotellerie, Handel, Call Center oder einem ganz anderen Bereich kommst (Quereinstieg ausdrücklich willkommen)
9. Freude daran, mit Menschen zu sprechen und sie mit deiner service- und lösungsorientierten Art zu überzeugen
10. ein gutes Gespür für Personen und Chancen sowie Spaß am Verhandeln
11. idealerweise erste Berührungspunkte mit digitalen Tools oder CRM-Systemen (z. B. Salesforce) – wenn nicht, bringen wir es dir bei
12. Zeit und Lust, denn wenn du bei uns in Berlin oder Köln startest, dann findet deine Einarbeitung teilweise in München statt. Wir organisieren und zahlen die Unterkunft, die An- und Abreise und gelegentliche Heimfahrten
Das bieten wir dir
Einarbeitung und Weiterentwicklung
13. Du erhältst einen klaren Einarbeitungsplan, persönliche Ansprechpartner:innen und intensive Unterstützung im Team. So lernst du FUNKE Works, unsere Produkte und deine Aufgaben kennen
14. Fort- und Weiterbildung: Mit unserem beruflichen Weiterentwicklungsbudget in Höhe von 1.200 € pro Jahr
Work-Life-Balance & Familienfreundlichkeit
15. Erholung: 30 Tage Urlaub, und dazu die Möglichkeit nach einem Jahr, um bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub zu erhöhen
16. Remote Work: die Möglichkeit zum regelmäßigen Mobile Office
17. Auszeit: Die Möglichkeit eines Sabbaticals nach 3 Jahren Firmenzugehörigkeit
18. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis
19. Sicherheit: Einen unbefristeten Vertrag
Mobilität
20. Fahrrad: Umweltbewusst und sportlich zur Arbeit mit Company Bike
21. Öffentliche Verkehrsmittel: Auf das Deutschlandticket gibt es von uns einen Zuschuss
Sport, Spaß und Freizeit
22. Shopping: über unser Corporate Benefits-Portal zum kleinen Preis shoppen
23. Spaß: viele kleine und große Teamevents werden gemeinsam gefeiert
24. Sport: Bewegung und Wellness mit Wellhub
Technik und Ausstattung
25. Office: Ein neues und modernes Büro mit einem Garten, einer überdachten Außenlounge und einer Dusche
26. Technik: Wahl der Hardware (Windows oder Mac) und moderne Softwares (. Salesforce, Asana, Jira,
Natürlich gratis Wasser, Kaffee, Obst, Nudeln, Pesto sowie standortabhängige Angebote
Du willst Teil unseres Teams sein?
Bewirb dich bei uns per Mail Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Du hast noch Fragen? Dann kannst du dich natürlich gerne per Mail oder telefonisch bei uns melden.
Nicole Hiebinger, Recruiterin am Standort München, 089/1395784105