Referenzcode: 14199
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Gesellschaft: AMD TÜV Arbeitsmedizinische Dienste GmbH
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
1. Sie betreuen fachlich die interne Datenerfassung sowie die Datenaufbereitung für das Gefahrstoffmanagementsystem, einschließlich Qualitätsmanagement.
2. Als Senior Fachberater*in/ Fachexpert*in sind Sie Ansprechpartner*in für Gefahrstofffragen und validieren interne sowie externe Daten hinsichtlich gefahrstoffrechtlicher Belange und der Bewertung ihrer Arbeitsschutzrelevanz.
3. Die Organisation und Dokumentation relevanter Unterlagen, Berichte und Schulungsinhalte in Bezug auf das Gefahrstoffmanagement gehört zu Ihren Kernaufgaben.
4. Sie koordinieren und erstellen ein Qualitätsstufenmodell zur Bewertung und Erfassung von Sicherheitsdatenblättern.
5. Sie verfolgen und analysieren Änderungen in relevanten gesetzlichen Vorschriften wie der Gefahrstoffverordnung.
6. Sie unterstützen bei der Integration neuer rechtlicher Anforderungen in bestehende Prozesse.
7. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (Chemiker*in, Chemieingenieurwesen, Physikalische Chemie, Chemikant*in, Chemisch-technische/r Assistent*in (CTA) usw.)
8. Optimalerweise Erfahrung im Arbeitsschutzmanagement, speziell im Themenbereich Gefahrstoffe
9. Rechtliche Kenntnisse, insbesondere in der Anwendung der Gefahrstoffverordnung und angrenzender Vorschriften setzen wir voraus
10. Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel sind von Vorteil
11. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift
* Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
* Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
* Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
* Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
* Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.