Ihre Aufgaben
1. Sicherstellung der fachlichen Betreuungsqualität durch eine respektvolle Begleitung und Unterstützung der leistungsberechtigten Personen in allen Betreuungssituationen nach den geltenden Richtlinien
2. Umsetzung des Bezugsbetreuungskonzeptes sowie der individuellen Teilhabepläne
3. Anleitung und Förderung der leistungsberechtigten Personen bei der Sicherung der Selbstbestimmung und gleichberechtigten Teilhabe am Leben in der Gesellschaft
4. Mitwirkung bei der Motivation der leistungsberechtigten Personen im Hinblick auf die Einhaltung der Arbeits- und Beschäftigungsverhältnisse sowie der Teilnahme an individuellen Freizeitaktivitäten in Kooperation mit der Bezugsbetreuung
5. Ordnungsgemäße Durchführung der EDV gestützten Dokumentation
6. Initiierung und Teilnahme an Fallbesprechungen
7. Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
Ihr Profil
Ihr Profil
8. abgeschlossene dreijährige Fachausbildung im Bereich Pflege oder Pädagogik wie z.B. Pflegefachmann/-frau; Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation
9. Kenntnisse rechtlicher Rahmenbedingungen
10. Kenntnisse der Leistungs-, Prüfungs- und Vergütungsvereinbarung
11. positive Einstellung zur Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
12. gute Kommunikationsfähigkeit
13. Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit sowie Reflexionsbereitschaft
14. Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie an Supervisionen
15. Kollegialität und Teamfähigkeit
16. Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
17. Führerschein Klasse B
Unser Angebot
Unser Angebot
18. eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 8b TVöD/VKA
19. ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
20. eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung
21. Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
22. Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
23. Dienstrad
24. zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
25. vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
26. attraktive Corporate Benefits
Unser Angebot
27. eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 8b TVöD/VKA
28. ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
29. eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung
30. Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
31. Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
32. Dienstrad
33. zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
34. vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
35. attraktive Corporate Benefits