Sie bringen mit
* Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege oder Krankenpflege
* Abgeschlossene Ausbildung zur Wohnbereichsleitung (wünschenswert)
* Kommunikationsstärke und Führungsqualität
* Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
* Teamfähigkeit
* Empathie
Wir bieten Ihnen
* Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern (u.a. 38,5 Std.-Woche)
* 31 Tage Urlaub plus freie Tage 24. + 31. Dezember
* 2 Regenerationstage
* Jahressonderzahlung (80 %)
* Vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersversorgung (50% Arbeitgeberzuschuss)
* Zuschuss für Elternbeiträge unserer Kindereinrichtungen (Kinderkrippe, Kindergarten, Hort)
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Einen Zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre
* Corporate Benefits (attraktive Preisnachlässe auf über 250 Topmarken)
* Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing
#passtzudeinemleben