Als Anlagenbediener (m/w/d) erwartet dich eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Du bist dafür zuständig, Produktionsmaschinen effizient zu überwachen und zu bedienen, um optimale Ergebnisse sicherzustellen. Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten zu erweitern, während du in einem engagierten Team arbeitest. Bei uns hast du die Chance, auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung direkt einzusteigen und einen wertvollen Beitrag zu leisten.
Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen.
Regelmäßige Kontrolle der Maschinen auf Funktion und Qualität.
Fehlerbehebung und präventive Wartungsarbeiten.
Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Dokumentation der Produktionsprozesse.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Diese Position eignet sich hervorragend für Berufseinsteiger und Personen, die praktische Erfahrung in der Maschinenbedienung sammeln möchten. Das bedeutet, dass du nicht unbedingt eine abgeschlossene Berufsausbildung mitbringen musst. Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
Technisches Verständnis und Interesse an Maschinen.
Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Maschinen sind ein Plus.
Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Wir bieten dir nicht nur eine spannende Tätigkeit, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket und viele Vorteile, die deine Arbeit noch wertvoller machen.
Stundenlohn von 14,96 - 16,69 €.
Unbefristeter Arbeitsvertrag.
Branchenzuschläge und Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag.
Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr.
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Schulungen.