Therapeutische Begleitung in der Pflege
Mit Haltung, Herz und Köpfchen arbeiten wir im großflächigen Gesundheitswesen und seinen Einrichtungen zusammen – auf Augenhöhe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschätzung und Respekt untereinander. So gestalten wir die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung an 15 Standorten in der Region. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeiter fördern.
Erfahren Sie mehr über diese Stelle, indem Sie die nachstehenden Informationen lesen:
Ihr Arbeitsbereich
In der Einrichtung Wohnen mit besonderer Assistenz (WBA) erhalten Menschen mit psychischen und körperlichen Einschränkungen unterstützende Assistenzleistungen in allen Belangen ihres selbstbestimmten Lebens.
Das Modell 365° ermöglicht uns neue und unkonventionelle Wege in der Eingliederungshilfe zu beschreiten. Wir wollen die Menschen bestmöglich begleiten und sie in der Erreichung ihrer vielfältigen Ziele unterstützen. Die Konzeption zum Modell 365° finden Sie auf unserer Homepage.
Ihre Aufgaben
- Komplexe Assistenz- und Pflegesituationen bei Klient*innen versehen
- Mitgestaltung der Umsetzung des Modells 365°
- Angebote schaffen und Assistenzleistungen erbringen in den verschiedenen Dimensionen/ Lebensbereichen der sozialen Teilhabe
- Aufbau und Mitgestaltung der Angebote eines Teilhabezentrums
- Kontinuierlicher Austausch mit Kolleg*innen anderer Wohngruppen
- Mitgestaltung von neuen, dem Modell folgenden, Team- und Kommunikationsstrukturen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Altenpfleger;
- Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenz und Fähigkeit zur selbständigen Arbeit
- Bereitschaft und Fähigkeit, beeinträchtigte Menschen auf Augenhöhe zu begegnen, um Teilhabe und Selbstbestimmung wirklich stattfinden zu lassen
- Erfahrung und Bereitschaft zur Nutzung digitaler Dokumentations- und Kommunikationstools
- Sie sind gut im Kontakt mit sich und Ihrer Umwelt und sehen sich als Teamplayer*in
Wir bieten
- Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-B mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch
- Zusätzlich besteht die Möglichkeit eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Führung durch Kooperation und Partizipation, offene Kommunikations- und Teamkultur, gestalterische Freiräume, multiprofessionelles Arbeiten
- Fallbesprechungen, Teamreflexion, regelmäßige extern begleitete Supervision
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: z.B. Wellhub, Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege: z.B. flexible Arbeitszeitmodelle