Moin! Wie wär’s mit einem Arbeitsplatz am Meer auf dem schönsten Sandhaufen der Welt in einem richtig tollen Team?
Die Insel ruft!
Wir sind die freundliche Fachklinik für Mutter-Vater-Kind auf der Nordseeinsel Borkum. Wir sind bodenständig und innovativ, 25 Jahre alt und doch ganz jung. Wir sind eine von 12 Fachkliniken im starken Klinikverbund der Kur + Reha GmbH des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes Baden-Württemberg. Zu uns kommen Patient*innen im Rahmen von Mutter- bzw. Vater-Kind-Vorsorge- und Reha-Maßnahmen. Neben psychosomatischen und psychovegetativen Erkrankungen werden auch Patient*innen mit Atemwegserkrankungen behandelt. Wir bestehen aus zwei Klinikgebäuden: Haus Frisia, das ausschließlich für Mütter ist und Haus Leuchtfeuer, wo Mütter und Väter in gemischten Gruppen aufgenommen werden.
Dann suchen wir genau Sie als
Was wir Ihnen bieten
1. attraktiver Standort: Arbeiten, wo andere Urlaub machen – wir unterstützen Sie bei der Wohnungssuche oder stellen bei Verfügbarkeit Wohnraum bereit.
2. familienfreundliche Arbeitszeiten
3. flache Hierarchien
4. Fortbildungsmöglichkeiten
5. geregelte Arbeitszeiten (wie auch die elektronische Zeiterfassung)
6. Vergünstigte Mahlzeiten bei uns im Haus
7. Klare Strukturen und
8. vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten
9. Die Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen
10. Vermögenswirksame Leistungen
11. Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
12. Diverse Zusatzleistungen wie z.B. Zahnzusatzversicherung, Jobrad u.v.m.
Was wir uns von Ihnen wünschen
13. Sie haben ab sofort Lust dauerhaft bei uns in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten!
14. Sie haben Freude im Umgang mit Menschen und wollen nicht stehenbleiben.
15. Sie haben erste Erfahrungen im Servicebereich gesammelt oder eine Ausbildung zum Restaurantfachmann (m/w/d) absolviert.
16. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse.
Ihre Aufgaben:
17. Freundliche und kompetente Unterstützung unserer Rehabilitand*innen bei der Auswahl am Buffet
18. Vorbereitung und Gestaltung des Buffets mit warmen und kalten Speisen und das
19. Pflegen des Speisesaals
20. Einhalten von hygienerechtlichen und gesetzlichen Vorschriften