Du betreibst und optimierst IT-Infrastrukturen mit Linux, Windows-Servern, Cloud-Plattformen und Atlassian. Wenn du Lust hast, anspruchsvolle IT-Systeme aktiv mitzugestalten, bist du bei uns genau richtig.
Du bist zentrale Anlaufstelle im 2nd- und 3rd-Level-Support und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden – remote wie vor Ort – zuverlässig arbeiten können.
Du verantwortest den stabilen Betrieb unserer Linux- und Windows-Server und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher.
Du überwachst die Systemlandschaft mit Monitoring-Tools wie Icinga und Nagios, koordinierst bei Bedarf externe Dienstleister und dokumentierst Lösungen strukturiert mit Blick auf Governance, Compliance und Lizenzthemen.
Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein vergleichbares Studium sowie umfassende Praxiserfahrung als IT Administrator (m/w/d) oder Cloud Operations Engineer (m/w/d) im Betrieb komplexer IT-Systeme.
Du verfügst über fundiertes Know-how in Linux-Umgebungen, kennst dich mit Windows-Servern aus und hast bereits Cloud-Plattformen wie Azure oder AWS administrativ begleitet.
Der Umgang mit Atlassian-Produkten, MDM-Lösungen – etwa für mobile Endgeräte oder Scanner – sowie Monitoring-Tools ist dir aus dem Arbeitsalltag vertraut.
Du arbeitest organisiert, kommunizierst klar mit Fachbereichen und Dienstleistern (sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch) und bleibst auch dann lösungsorientiert, wenn es operativ wird.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen für Stabilität und Planungssicherheit in deinem Berufsleben.
Deine Einarbeitung gestalten wir strukturiert und persönlich – mit Patin oder Pate, vor Ort in Dresden.
Wir leben Transparenz, Feedback und den Anspruch, immer besser zu werden und geben dir Raum, dich dabei aktiv einzubringen.
Und hey, wir legen großen Wert auf deine Förderung und Weiterentwicklung. Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten
~30 Urlaubstage
~ Mobilitätszuschüsse (Deutschlandticket oder Jobticket im DVB-Verbund, JobRad)
~ Aufstockungsvergütung im Krankheitsfall und Lohnfortzahlung bei Kind krank (bis zu 5 Tage/Jahr)
~ Weitere Vergünstigungen durch die Konzernzugehörigkeit zu Hubert Burda Media
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!