Inserat online seit: 24 März
Aufgaben der Stelle
Viele gute Gründe für uns
Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:
- Attraktive Vergütung
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.)
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 €
- Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job
Unser langjähriger Partner aus Weyhe ist auf der Suche nach tatkräftiger Unterstützung des bestehenden Teams. Als Lagermitarbeiter (m/w/d) kümmern Sie sich im Rahmen einer Tagschicht um folgende Tätigkeiten:
- Kommissionierung der Kundenaufträge
- Einsatz von Handscanner
- Verpackung der Kundenbestellungen u.a. unter Zuhilfenahme einer Verpackungsmaschine
- Neben den Tätigkeiten des Lagermitarbeiters (m/w/d) kümmern Sie sich mittelfristig auch um unterstützende Tätigkeiten in der Produktion: Abfüllen der Fertigware in Klein- und Großgebinde sowie grammgenaues Mischen nach Vorgabe
- Warenbereitstellung
Das bringen Sie mit
- als Lagermitarbeiter (m/w/d) bringen Sie idealerweise Erfahrungen aus der Lebensmittelproduktion/- Logistik mit
- als Lagermitarbeiter (m/w/d) legen wir viel Wert auf eine sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse für die Position Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Lebensmittel in Weyhe geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf.
Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche.
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Lebensmittel!
Ihr Ansprechpartner
aba Logistics GmbH
Christian Nolte
Hans-Bredow-Straße 19
28307 Bremen
Tel. 0421 - 39 98 90
*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
