Ein international tätiges Industrieunternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of IT (m/w/d). Die Position ist direkt der Geschäftsführung unterstellt und umfasst die Leitung eines internationalen IT-Teams mit 30–40 Mitarbeitenden an mehreren Standorten.
Aufgaben
* Entwicklung und Umsetzung der IT- und Digitalisierungsstrategie in Einklang mit den Unternehmenszielen
* Sicherstellung von IT-Governance und Compliance (ISO 27001, TISAX, GDPR) in Zusammenarbeit mit dem Group Digitalization Director
* Verwaltung und Optimierung von IT-Infrastruktur, Netzwerken und Cloud-Umgebungen (AWS, Azure)
* Weiterentwicklung und Optimierung der ERP-Systeme (SAP R3/S4HANA) und MES-Lösungen
* Leitung der Einführung von Smart Manufacturing, KI/ML-Anwendungen, Digital Twins und Prozessautomatisierung (z. B. RPA, UiPath)
* Integration von IoT-Technologien und Implementierung umfassender Cybersicherheitsmaßnahmen
* Steuerung des IT-Budgets, Vertrags- und Preisverhandlungen mit Dienstleistern und Anbietern
* Direkte Führung und Weiterentwicklung eines internationalen IT-Teams über mehrere Standorte hinweg
* Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen zur Umsetzung maßgeschneiderter technischer Lösungen
Voraussetzungen
* Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger IT-Management-Erfahrung
* Mindestens 10 Jahre Erfahrung im IT-Management, davon mindestens 5 Jahre in leitender Funktion, idealerweise in der Automobil- oder Fertigungsindustrie
* Tiefgehende Kenntnisse in ERP (SAP R3/S4HANA), MES, Cloud-Plattformen (AWS, Azure), Cybersicherheit und Industrie-4.0-Technologien
* Erfahrung in der Umsetzung von KI/ML-Anwendungen, Digital Twins und Prozessautomatisierung (RPA)
* Fundierte Kenntnisse der Standards ISO 27001, TISAX und GDPR
* Nachweisbare Erfolge in der Leitung von internationalen IT-Teams und Digitalisierungsprojekten
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit multinationalen Unternehmen und funktionsübergreifenden Teams
* Ausgeprägte Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit, auch unter hohem Druck
* Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Wünschenswert:
* Masterabschluss mit Schwerpunkt Digitalisierung/Industrie 4.0
* ITIL-Zertifizierung
* Projektmanagement-Zertifikate (PMP, PRINCE2, Agile/Scrum)
* Zertifikate im Bereich Cybersicherheit (z. B. CISM, CISSP) und SAP (S/4HANA)
Vorteile
* Attraktive, leistungsorientierte Vergütung inkl. Bonusregelung
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* 30 Tage Urlaub
* Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
* Mitarbeiterbenefits wie Corporate-Benefits-Rabatte, Ticket-Plus-Karte, Bikeleasing
* Jubiläums- und Geburtstagsgeschenke
* Moderne digitale HR-Tools (z. B. Mitarbeiter-App, digitale Personalakte, digitale Zeiterfassung)
* Individuelle Förderung durch Weiterbildungen und Qualifizierungen
* Erstklassige Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
* Moderne technische Ausstattung und Anlagen
* Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur
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