Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Deine Aufgaben unterscheiden sich nach Deinen Erfahrungen und Interessen. Typische Aufgaben können sein: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen am Standort Mitgestaltung, Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses Führen von Mitarbeitenden- und BEM- Gesprächen Planung und Durchführung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und -Tools Ansprechpartner(in) für Audits sowie Definition von Prozessen im Personalbereich Mitarbeit in Projekten, auch standortübergreifend Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir sind Ihr erster Ansprechpartner als strategischer Personalexperte im Silicon Saxony. Wir haben Jobs, die Sie begeistern. Innovativ, flexibel und zukunftsorientiert. Mit unserem großen Netzwerk und profundem Branchenwissen unterstützen wir Sie bei der Suche nach der passenden Stelle.
