Als Wohlfahrtsverband, sozialer Dienstleister und Mitgestalter in der Politik setzen wir uns in über 80 Einrichtungen für hilfebedürftige Menschen ein. Unser Engagement liegt in den Bereichen Altenhilfe, Kinder und Familien, soziale Notlagen, Integration, Quartierarbeit, seelische Gesundheit, Hospiz und Beschäftigung. Mehr als 110 Jahre Erfahrung sowie inzwischen rund 1500 Mitarbeitende sprechen für Kontinuität, Nachhaltigkeit und Wertschätzung.
Your Tasks
1. Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten
2. Sicherstellung einer sach- und personenbezogenen Vergütungsabrechnung inkl. Plausibilitäts- und Qualitätskontrollen
3. Initiierung und Durchführung aller sich aus dem Dienstverhältnis ergebenden personellen Einzelmaßnahmen
4. Unterstützung in weiteren Personalfeldern wie z.B. Bewerbermanagement
5. Identifikation mit den Werten der Caritas
Our Expectations
6. Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
7. Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der Personalbetreuung
8. Fachwissen im Bereich des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
9. Kenntnisse des Tarifrechts der Caritas (AVR) wünschenswert
10. Sicherer Umgang mit der MS Office-Software und idealerweise Kenntnisse in Personal Office und Kidicap
11. Ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung
What We Offer
12. Einen zukunftsorientierten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
13. Konzepte, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen
14. Eine individuelle Einarbeitung in einem engagierten Team
15. Entwicklungsmöglichkeiten durch externe und innerbetriebliche Fortbildungen
16. Eine faire Entlohnung nach Caritas-Tarif mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen inkl. attraktiven Sonderzahlungen, betrieblicher Altersversorgung, Jobticket und Jobrad
Additional Information
Ihre Bewerbung richten Sie bitte ab sofort an:
Frau Christina Brucker | Caritasverband Mannheim e.V. | Personalwesen | B 5, 19a | 68159 Mannheim | E-Mail: mit der Stellen ID: 2025103