Du liebst es, Menschen durch den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams! Wir suchen eine*n HR Specialist / People Operations (m/w/d), die/der mit Empathie, Struktur und Gestaltungswillen unser HR-Team verstärkt. Mitarbeiter-Lifecycle: Du bist zentraler und kompetenter Ansprechpartner/in für alle Phasen (von Quartals- und Jahresgesprächen bis Elternzeit und Sabbatical) Strategische Beratung und Begleitung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Arbeitsrecht Mitarbeiterbindung: Du konzipierst Maßnahmen zur Entwicklung und Bindung unserer Mitarbeitenden und unterstützt unser Führungskräfteteam bei der Personal- und Nachfolgeplanung sowie gezielten Weiterentwicklungsmaßnahmen ihrer Mitarbeitenden Prozess- & Qualitätsmanagement: Gemeinsam mit dem Team optimierst du kontinuierlich unsere HR-Prozesse. · Personaladministration / Payroll Schnittstelle: Du pflegst unser HR-System mit allen relevanten Mitarbeiterdaten, optimierst digitale Workflows und bist die Schnittstelle zu unseren Teams in Payroll, Finance und Legal (bzgl. z. B. Arbeitsverträgen, Abrechnungsbesonderheiten oder Krankmeldungen) Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen/HR Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Bearbeitung von Personalthemen Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen und Reporting Kommunikationsstärke, Empathie und ein strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten Freude an der Zusammenarbeit im Team und an der Weiterentwicklung von Prozessen Gestaltungsspielraum: Bringe deine Ideen ein und entwickle unsere HR-Arbeit aktiv weiter Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Workation, Sabbatical U3-Kinderbetreuung inkl. Kinderbetreuungszuschuss Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Gesundheits-/Sportangebote z. B. Bike-Leasing Vielfältiges, gesundes und bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine Großes INFORM-Sommerfest, Betriebs- und Teamausflüge sowie eine Weihnachtsfeier Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir streben jedoch eine langfristige Zusammenarbeit und Entfristung an.