Wer wir sind
Die MedTriX GmbH ist einer der führenden medizinischen Fachverlage in Deutschland mit Standorten in Landsberg, Regensburg und Wiesbaden. Wir publizieren in den drei Dimensionen Digital, Live und Print schwerpunktmäßig zu den Themenbereichen Allgemeinmedizin und Innere Medizin, Onkologie und Praxisführung/ Wirtschaft.
„We care for media solutions“ - dieser unbedingte Lösungsanspruch ist der Antrieb für unseren Wandel vom klassischen Verleger hin zum führenden Kommunikationsdienstleister im Gesundheitsmarkt. Gestalten Sie die digitale Zukunft der medizinischen Fachinformationen in der MedTriX Group aktiv mit.
Wie wir arbeiten
Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Online/Digital bist Du – wie alle unsere Teammitglieder – eingeladen, Dich mit Deinen Gedanken einzubringen. Als modernes Medienhaus arbeiten wir in einem offenen Arbeitsumfeld. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Produkte und Prozesse nachhaltig und digital weiterzuentwickeln.
Worin Du Dich verwirklichen kannst
1. Im Bereich des Content Managements übernimmst Du das Bearbeiten und Einpflegen von redaktionellen sowie Kunden-Beiträgen in ein CMS
2. Du optimierst bestehende Beiträge für Suchmaschinen (SEO)
3. Du unterstützt beim Aufbau unserer Websites wie zum Beispiel oder
4. Bei Kampagnen-Reportings an Kunden oder Agenturen wirkst Du aktiv mit
5. Selbstverständlich arbeitest Du eng mit den einzelnen Fachbereichen und insbesondere dem Digital-Team zusammen
Was wir uns von Dir wünschen
6. Du bist eingeschriebene:r Student:in und hast Interesse für medizinische Themen
7. Du zeichnest Dich durch eine engagierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus
8. Du bringst ein Verständnis für digitale Medien mit
9. Du verfügst über einen souveränen Umgang mit Produkten von Microsoft (Office 365, Teams, PowerBI, Fabric)
10. Erste Erfahrungen mit SEO, Bildbearbeitung und/oder Content-Management-Systemen sind hilfreich, aber nicht notwendig
Du bringst nicht alle Punkte mit? Bitte bewirb Dich trotzdem! Wir können sicher vieles voneinander lernen.
Was wir Dir bieten
11. Starte mit einem strukturierten Onboarding: Lerne unser Medienhaus sowie unseren CEO kennen und komme bei unseren Networking-Events mit neuen und erfahrenen Kolleg:innen in Kontakt
12. Erhalte das volle Paket: Arbeite hybrid, spare mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für später und genieße 30 Urlaubstage sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende
13. Gestalte Deinen Entwicklungsweg individuell: Unsere Personalentwicklungsakademie hat einiges im Angebot von Trainings über Coaching bis hin zu mehrmonatigen Entwicklungsprogrammen
14. Bleibe geistig und körperlich fit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir Dir eine ganzheitliche Gesundheitsförderung an, welche unter anderem Vorsorgeuntersuchungen sowie verschiedene Impulse zum Thema Gesundheit beinhalten
15. Bringe Dich ein: Wir geben Themen rund um Diversity und Inklusion Raum und bieten unseren Mitarbeitenden Fokus- und Netzwerkgruppen an, um sich einzubringen