Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!
Das Fachamt Management des öffentlichen Raumes ist für die Pflege und Unterhaltung, den Neubau und die Verwaltung von Straßen, Wegen, Wäldern, Gewässern, Grünanlagen und Spielplätzen im Bezirk Bergedorf zuständig. Die Mitarbeiter:innen in den verschiedensten Berufsgruppen sorgen dafür, dass die Einwohner:innen bzw. Besucher:innen des Bezirks sich wohlfühlen und sich sicher bewegen können.
In der Tiefbauabteilung werden Bauprojekte des Straßen- und Tiefbaus sowohl des vorhandenen Bestandes als auch Neubauprojekte geplant und durchgeführt. Im Abschnitt Planung und Neubau werden Sie Bestandteil eines Teams von 7 Mitarbeiter:innen.
Ihre Mitarbeit im regionalen Katastrophenschutz des Bezirksamtes Bergedorf wäre uns ebenfalls wichtig.
Hier finden Sie weitere Informationen zur .
* Prüfung von Verkehrs- und Freiraumplanungen hinsichtlich der Belange des Fußverkehrs und der Barrierefreiheit
* Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Förderung des Fußverkehrs, Verbesserung der Fußverkehrsinfrastruktur und Stärkung der Schulwegsicherheit
* Ansprechperson für Fachbehörden, Politik und Interessenverbänden zu Fußverkehrsthemen
* Mitwirkung bei der Erfüllung der vereinbarten Ziele des Bündnisses für den Fuß- und Radverkehr
* Erarbeitung, Betreuung und Kontrolle von Planungsleistungen, die an externe Ingenieurbüros vergeben werden
Erforderlich
* Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Stadt- und Regionalplanung, Freiflächenplanung mit dem Schwerpunkt Verkehrswesen oder
* gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
* und jeweils zusätzlich eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung in Ingenieursaufgaben
Sie können sich auch bewerben, wenn Sie die geforderte praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben noch nicht besitzen. Ihnen werden dann zunächst noch nicht alle Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle übertragen. Sie erhalten das Ihrer Qualifikation und den übertragenden Aufgaben entsprechende tarifliche Entgelt (EGr.11). Eine Eingruppierung in EGr.12 erfolgt, nachdem Sie die dreijährige Berufserfahrung erlangt haben.
Vorteilhaft
* straßenbau- und straßenplanungstechnische Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit dem Hamburgischen Wegegesetz, der HOAI, der VOB und der ReStra (Hamburger Regelwerke für Planung und Entwurf von Stadtstraßen)
* Kenntnisse zur Beurteilung der fachlich einwandfreien Planung von Maßnahmen in Stadtstraßen
* zielorientierte Arbeitsweise, ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft
* gutes Urteilsvermögen, selbstständige, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an sprachlicher und schriftlicher Kompetenz
* Kenntnisse in Auto-CAD und iTWO sowie der Führerschein Klasse B
* eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
* Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 (), weitere Informationen auf
* Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten
* 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
* betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass
sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
* Motivationsschreiben,
* tabellarischer Lebenslauf,
* Nachweise der geforderten Qualifikation,
* aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
* für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
* Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.