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Lean manager (m/w/d)

Kupferzell
Ziehl-Abegg
Manager
Inserat online seit: 13 Januar
Beschreibung

Lean Manager (m/w/d)

ZIEHL-ABEGG SE, Kupferzell

Ingenieurwesen & Technik, Professional

Ihr Aufgabenbereich

1. Ausbau des Lean Management Systems ZAP (ZIEHL-ABEGG-Prozesssystem) zu
Prozess-, Führungsexzellenz und Digitalisierung
2. Durchführung von ZAP-Projekten unter Anwendung von Lean Methoden in enger
Zusammenarbeit mit den jeweiligen Bereichsverantwortlichen
3. Analysieren, planen, einführen und stabilisieren neuer Abläufe und Standards in der Fertigung und in indirekten/administrativen Bereichen
4. Organisation und eigenständige Durchführung von Workshops
5. Digitalisierung von Methoden und Tools (z.B. Shopfloor Management, OEE)
6. Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden in der Umsetzung

Unsere Anforderungen

7. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Produktionstechnik & Logistik oder vergleichbare Ausbildung
8. Fundierte Berufserfahrung aus dem Bereich Prozessoptimierung, Lean Beratung oder Projektmanagement wünschenswert
9. Gute Kenntnisse in der Anwendung von Lean-Werkzeugen von Vorteil
10. Selbständigkeit und eigenverantwortliches Handeln
11. Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
12. Positive Kommunikationsfähigkeit
13. Moderate internationale Reisebereitschaft
14. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

15. Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
16. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
17. Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
18. Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
19. 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit je nach Berufsbild
20. Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
21. Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
22. Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende

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