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Head of marketing

Konstanz
exporto GmbH
Marketing
Inserat online seit: 16 Juni
Beschreibung

Als Head of Marketing bei exporto bist du die zentrale Anlaufstelle für sämtliche B2B Marketing-Aktivitäten des Unternehmens und sorgst zusammen mit deinem Team für einen professionellen und empathischen Außenauftritt. Von der Verantwortung für unsere Social Media-Kanäle, über die Organisation und Koordination von Messen und Events bis hin zu Content-Erstellung und Website-Betreuung unterstützt du unsere Commercial-Teams bei der Generierung von Leads und steigerst unsere Brand Awareness am Markt. TätigkeitenEntwicklung und Umsetzung einer auf die Unternehmensziele abgestimmten Marketingstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem ManagementDefinition und Steuerung von Objectives und Key Results für das Marketing DepartmentMitwirkung in crossfunktionalen Projekten wie z. B. MarkterweiterungenOrganisation und Koordination von externen Dienstleistern und AgenturenKPI-Definition, Performance-Messung und AnalyseAuf- und Ausbau von HubSpot als zentrales Marketing-ToolBudgetplanung in Abstimmung mit dem CCODisziplinarische Verantwortung des Marketing Departments inklusive Personalentwicklung und das Führen von Feedbackgesprächen AnforderungenDu verfügst über fundierte Kenntnisse in digitalen B2B Marketingstrategien, insbesondere im Bereich Social Media, E-Mail-Marketing, SEO und Content-Marketing.In der Entwicklung und Umsetzung von Marketingplänen und -strategien sowie in der Erfolgsmessung und Analyse von Marketingkampagnen bringst du bereits Erfahrung mit.Du hast ein gutes Verständnis für die neuesten Marketingtrends und -technologien und bist offen für Innovationen und Veränderungen.Du hast ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten Du bist ein:e strategische:r Denker:in und ein:e Problemlöser:in, der/die in der Lage ist, komplexe Herausforderungen zu lösen und nachhaltige Entscheidungen zu treffen.Du hast ein hohes Maß an Eigeninitiative, arbeitest selbständig und kannst Prioritäten setzen. TeamWas macht uns bei exporto besonders?Unsere Werte sind nicht nur Worte - sie sind die Basis für alles, was wir tun.Sie treiben uns an, motivieren uns und stärken uns als Team.EmpathieWir hören zu, verstehen und handeln gemeinsam.Uns ist es wichtig, dass jeder gesehen und gehört wird. Deshalb setzen wir uns aktiv mit den Perspektiven anderer auseinander – und schaffen ein Umfeld, in dem echtes Miteinander zählt. Offen, unterstützend und respektvoll.VertrauenVertrauen entsteht, wo echtes Miteinander gelebt wird.Wir legen großen Wert auf ein offenes und ehrliches Miteinander. Vertrauen entsteht bei uns durch Transparenz, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und klare Kommunikation – und durch das Bewusstsein, dass wir uns aufeinander verlassen können.SchnelligkeitKlar entscheiden, wirksam umsetzen.Im E-Commerce zählt jede Minute. Schnelligkeit bedeutet für uns nicht Hektik, sondern Fokus: Wir arbeiten lösungsorientiert, treffen schnelle Entscheidungen mit Blick aufs große Ganze und behalten dabei immer unser gemeinsames Ziel im Auge.MutGroß denken, gemeinsam handeln.Wir haben Mut und denken den E-Commerce für Europa neu – so schaffen wir ein Umfeld, in dem neue Ideen entstehen können. Wir wachsen jeden Tag über uns hinaus, hinterfragen, denken weiter und handeln mit Blick nach vorn. Denn wir sind überzeugt: Wer groß denkt, schafft echte Veränderung – und treibt Innovation voran. BewerbungsprozessOnline-Bewerbung: Beginne deine Journey, indem du dich direkt online auf eine unserer aktuellen Stellen bewirbst oder uns eine Initiativbewerbung zukommen lässt – wir sind gespannt auf deine Bewerbung.Erstes Kennenlernen: Bei einem 30-minütigen Videocall mit Maja hast du die Möglichkeit, mehr über dich zu erzählen und erste Einblicke zu exporto und deiner möglichen Position zu erhalten.Fachliches Interview: Lerne deine:n zukünftige:n Teamlead kennen, stelle Fragen zur Position, zu exporto und unserer Kultur - wir möchten sicherstellen, dass alles für dich klar ist.Teamfit: Jetzt hast du die Möglichkeit, deine potenziellen Kolleg:innen und dein Team kennenzulernen, um herauszufinden, wie gut ihr zusammenpasst.Founders Intro: Fast geschafftIm letzten Schritt möchten unsere Gründer dich persönlich kennenlernen, mehr über deine Motivation erfahren und gerne deine letzten Fragen beantworten, bevor wir den Vertrag finalisieren.

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