Sie bringen mit
* umfassende Kenntnisse von Entwicklungstheorien und deren Bedeutung für das therapeutische Handeln
* Kenntnisse über Schädigungsbilder und Entwicklungsverzögerungen
* Entscheidungskompetenz zu weiterführender Diagnostik
* Kompetenz in der analytischen Bewertung und Beobachtung
* Interesse und Fähigkeit zu konstruktiver interdisziplinärer Zusammenarbeit
* Einsatzbereitschaft, persönliche Mobilität, Flexibilität, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, psychische und physische Belastbarkeit
* Einfühlungsvermögen, therapeutisches Geschick und die Fähigkeit erzieherisch motivierend zu wirken
* Sorgfalt, Gründlichkeit und unbedingte Zuverlässigkeit bei der Ausführung der übertragenen Aufgaben
* Bereitschaft zur umfassenden eigenen Fort- und Weiterbildung unter besonderer Berücksichtigung ergotherapeutischer Maßnahmen
* Teamgeist und Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber und seinen Vertreter*innen
* Verantwortungsbereitschaft
* Identifikation mit den Zielen der AWO
* Führerschein
* aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
* Nachweis der Erstbelehrung durch Gesundheitsamt
* Impfung Hepatitis A, Grundimmunisierung (Mumps, Masern, Röteln, Keuchhusten, Windpocken)
Wir bieten Ihnen
* leistungsgerechte Vergütung nach AWO-verdi Tarifvertrag
* jährliche Tarifsteigerungen
* zwei garantierte jährliche Sonderzahlungen
* Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
* eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
* eine wertschätzende Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in der Frühförderstelle und Praxis sowie dem Fachpersonal in den verschiedenen Kindergärten und Einrichtungen
* betriebliche Altersversorgung
* Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
* betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
* regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Übernahme der Fortbildungskosten
* zahlreiche berufliche Entwicklungschancen
* authentische und ehrliche Zusammenarbeit als Team