Über HOLY
* HOLY ist die Soft Drink Revolution: Mit unseren pulverbasierten Drinks HOLY Energy®, HOLY Hydration® und HOLY Iced Tea® erhältst du geilen Geschmack und behältst dabei ein gutes Gewissen - für deinen Körper & die Umwelt.
* Schon mehr als 2.000.000 Kunden: Gestartet im WG-Wohnzimmer haben wir seit April 2021 schon mehr als 30 Millionen Plastikflaschen eingespart - und unsere Community, der HOLY Squad, liebt es: 4.6 Sterne auf reviews.io sprechen für sich.
* Von D2C zu Global Omni-Channel: In weniger als drei Jahren haben wir HOLY erfolgreich auf über 100 Mio. € Umsatz (ausschließlich online) skaliert. Jetzt sind wir auf dem Weg, uns von einem reinen D2C-Modell zu einer globalen Omni-Channel-Marke zu entwickeln.
* Wir stehen immer noch ganz am Anfang: Unterstützt von namenhaften Investoren & Partnern wollen wir die Softdrink-Branche revolutionieren. Gesünder, leckerer & nachhaltiger. Unser 100+ köpfiges Team will hoch hinaus (Coca Cola, we’re coming for you!).
Über die Stelle
HOLY wächst durch Community – und die besten Inhalte kommen direkt von unseren Creatorn!
2026 skalieren wir unsere UGC-Strategien massiv, um noch mehr authentischen Content zu produzieren und unsere Creator-Prozesse auf das nächste Level zu heben.
Als Werkstudent Creative Operations bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Creatorn und dem Marketing-Team. Du stellst sicher, dass UGC-Content zuverlässig, strukturiert und in Top-Qualität bei uns ankommt – von der Briefing-Phase bis zur finalen Lieferung.
Wenn du Prozesse liebst, gerne mit Creatorn arbeitest und dafür sorgen willst, dass nichts durchs Raster fällt, dann bist du hier richtig.
UGC Operations
* Eigenständige Kommunikation mit UGC Creatorn, Agenturen und Partnern (z.B. Sportvereinen) für Briefings und Feedbackschleifen.
* Koordination von Produktsendungen und Content Deliverables.
* Sicherstellen, dass Assets pünktlich, vollständig und entsprechend unserer Qualitätsstandards geliefert werden.
* Unterstützung beim Sourcing neuer UGC Creator.
System & Struktur
* Pflege unserer Drive- & Sheet-Strukturen (Naming, Uploads, Status).
* Eigenständiges Tracking von Creator- und Agentur-Kosten.
Qualitätssicherung
* Erste Qualitätschecks von eingehendem UGC anhand klarer Guidelines.
* Abstimmung von Feedback-Loops (zu Beginn gemeinsam, später eigenständig).
* Unterstützung für internationalen Content.
* Einbringen von Prozessverbesserungen im Tagesgeschäft.
Über Dich
* Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Nach einem ausführlichen Onboarding traust du dir zu, unser UGC Content Sourcing eigenverantwortlich zu betreuen.
* Kenntnisse auf Social Media und Wissen über aktuelle Trends. Idealerweise hast du bereits mit Creatorn gearbeitet (oder machst selbst Content?).
* Klare und verbindliche Kommunikation auf Deutsch und Englisch, verbal und schriftlich.
* Hands-on Mentalität – die Ärmel hochkrempeln, pragmatisch und open-minded sein.
Unser Angebot
Es gibt viele andere coole Unternehmen da draußen. Daher geben wir uns viel Mühe Dir bei HOLY ein tolles Arbeitsumfeld mit echten Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Neben einer fairen Entlohnung inklusive Unternehmensanteilen kannst du folgendes von uns erwarten:
* Geiles Team: Wir könnten Dir hier alles erzählen - also lern uns einfach kennen. Ambitioniert, witzig, bodenständig & authentisch sind alles Wörter, um unsere KollegInnen zu beschreiben.
* Top Produkt: Es macht viel mehr Spaß ein gutes Produkt zu verkaufen. Lies Dir die reviews.ioBewertungen durch oder schreib uns und wir schicken dir kostenlos HOLY Proben zu.
* Die Zukunft des Verbrauchers gestalten: Du wirst an vorderster Front neue Standards in einigen der aufregendsten und größten Branchen setzen.
* Start-Up Vibes: Wenn du flache Hierarchien, schnelles Tempo & persönliche Weiterentwicklung wertschätzt, dann bist du bei uns an der richtigen Adresse. Bei HOLY kannst du richtig was bewegen.
* Ideales Setup: Darüber hinaus erfüllen wir natürlich alle Anforderungen eines modernen Arbeitgebers inklusive coolem Büro, flexiblen Arbeitszeit- und Urlaubsmodellen, und vielen weiteren MitarbeiterInnen-Vorteile.
Wenn du noch mehr über HOLY und unser Team lernen willst, klicke hier .
Der Prozess
Wir wachsen schnell und haben große Pläne – deshalb wäre der perfekte Start für diese Position: am liebsten sofort. Aber: Wir wissen, dass gute Dinge manchmal Zeit brauchen. Und auf die richtige Person warten wir gern.
1. Erstes Kennenlernen: Gespräch mit Fabian (Senior Performance Marketing Manager) – Erwartungsabgleich, Rolle, Arbeitsweise.
2. Case Study: Wenn das Gespräch passt, bekommst du eine kurze, praxisnahe Aufgabe, um zu sehen, wie du denkst und arbeitest. Du hast zwei Tage Zeit, sie zu bearbeiten.
3. Case Study Besprechung: In einem zweiten Gespräch gehen wir über die Inhalte deiner Case Study um deinen Gedankengang noch tiefergehend zu verstehen. Hier können wir außerdem letzte Einzelheiten was die Rolle und deine Fragen angeht besprechen.
4. Interview mit Co-Gründer Matze: Als nächstes triffst du Matze, einen unserer Gründer. Denn für uns zählt nicht nur Können – sondern auch, ob’s menschlich passt.
5. Angebot & Entscheidung: Wenn auf beiden Seiten alles stimmt, bekommst du ein Angebot – und wirst Teil unserer wilden Reise.
Der gesamte Prozess dauert in der Regel etwa 1-2 Wochen.
Noch Fragen?
Dann schreib uns jederzeit an jobs@holy.com – wir freuen uns auf deine Nachricht.
Über uns
HOLY Softdrinks GmbH
Saarbrücker Str. 37
10405, Berlin
Disclaimer
EN: Holy Softdrinks GmbH is an equal opportunity workplace and is devoted to providing equal employment opportunities regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity. If you have a specific need that requires assistant in the application process, please reach out to our People Team at jobs@holy.com .
DE: Holy Softdrinks GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich dafür einsetzt, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität zu bieten. Wenn du spezielle Bedürfnisse hast, die Unterstützung im Bewerbungsprozess erfordern, wendest du dich bitte an unser People Team unter jobs@holy.com .