Referent Betriebsorganisation Passiv- und Dienstleistungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%)
Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Referent Betriebsorganisation Passiv- und Dienstleistungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%)
Sie tragen aktiv dazu bei, die Digitalisierung voranzutreiben und bestehende Prozesse effizienter zu gestalten
Sie leiten und steuern eigenständig Projekte und stellen sicher, dass diese strukturiert und termingerecht umgesetzt werden
Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Prozessumsetzung mit Hilfe des internen Prozessmanagementsystems, insbesondere bei der Pflege und Weiterentwicklung der Prozessbeschreibungen sowie der Anwenderhandbücher, um eine reibungslose Implementierung zu gewährleisten
Ihre Erfahrung – Sie bringen erste Erfahrungen im Projektmanagement mit – sei es durch eigene Projekte oder durch Mitarbeit in Projektteams
Ihre IT-Affinität - Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen und haben bereits Erfahrung im Umgang mit OSPlus-Anwendungen. Sie sind zudem bereit, sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten und verfügen über eine hohe digitale Kompetenz
Ihre Fähigkeiten - Sie arbeiten strukturiert, können Aufgaben eigenverantwortlich und zielorientiert bearbeiten und verstehen es, bei der Analyse und Lösung komplexer Aufgaben kreativ zu denken. Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen
~ Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)
~Sonderurlaubstage
~ Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
~ Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket
~ Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m
Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Hiltrud Gambach Meersburger Straße 1,Ravensburg.
Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Hiltrud Gambach (Tel.und der Leiter Betriebsorganisation Herr Jonas Goldau (Tel.sowie die Leiterin Organisation Frau Eveline Kesenheimer (Tel.zur Verfügung.
Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.