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Senior revisor (m/w/d)

Düsseldorf
Headmatch GmbH & Co. KG
Revisor
Inserat online seit: 13 Juni
Beschreibung

Senior Revisor (m/w/d) Unternehmensprofil

Unser Kunde, eine Versicherungsgesellschaft, sucht Auditoren, um das Team in Düsseldorf zu verstärken. Dort haben Sie die Möglichkeit, verschiedene Bereiche des Unternehmens zu überwachen.

Aufgabengebiet

Das erwartet dich

• Als (Senior) Revisor (m/w/d) prüfst du in agilen Teams im Schwerpunkt die zentralen (betriebswirtschaftlichen) Konzernfunktionen (wie z. B. der Effizienz von Vertriebsprozessen, Compliance oder HR)
• Weiterhin bringst du dich auch in Prüfungen zu versicherungstypischen Prozessen (wie z. B. Antrags- oder Schadenbearbeitung) ein
• Zu deinen Aufgaben zählt auch die Vorgabe und Evaluation von Prüfungsstandards in den o. g. Themengebieten sowie die Entwicklung und Erweiterung von Frühwarnsystemen
• Die entsprechenden Prüfungen finden zum Teil auch in den europäischen Gesellschaften statt und du lernst so die vielfältigen Geschäftsmodelle im Konzern kennen
• Die aktive Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Konzernrevision runden dein Aufgabenprofil ab

Anforderungsprofil

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der BWL oder Wirtschaftsinformatik oder bist Versicherungsfachwirt/-betriebswirt mit relevanter Berufserfahrung
• In deiner mehrjährigen (3 Jahren oder mehr) Berufstätigkeit hast du bereits erste Prüfungserfahrung gewonnen (z. B. in der Internen Revision, Wirtschaftsprüfung oder in der Beratung)
• Kenntnisse in SAP und zu Datenauswertungen sind ein gern gesehenes Plus
• Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
• Deine ausgeprägte Motivation zu kontinuierlicher Weiterentwicklung/-bildung zeichnet dich aus
• Mit deiner Reisebereitschaft für jährlich vier bis fünf ca. dreitägige Geschäftsreisen zu unseren Standorten in München oder im Ausland rundest du dein Profil ab

Angebot

Learn2Develop – Erweitere Kontinuierlich Dein Know-how Durch Unsere Individuellen Weiterbildungsangebote

Moderne Arbeitswelt – wir bieten mehr Raum für Vordenker*innen und setzen dabei auf innovative Gestaltungsräume und Methoden für kreatives und digitales Arbeiten

Flexibles Arbeiten – Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit, bis zu 80 % im Home-Office zu arbeiten

Klasse Start und jede Menge Rückenwind – als Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und aktiv gelebter Wertekultur ziehen wir gemeinsam an einem Strang und setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog

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