Configuration Manager (m/w)
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Herdorf | 57562
Hallo! Wir sind Thomas - ein offenes Familienunternehmen, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Dabei setzen wir auf charakterstarke, eigenverantwortliche Menschen mit einer hohen Sozialkompetenz. Uns liegt die Gesundheit unserer Mitarbeiter ebenso am Herzen wie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Es ist Deine Chance, Teil dieser Erfolgsgeschichte und eines dynamischen Teams zu werden.
DEINE AUFGABEN:
Definition und kontinuierliche Verbesserung einer Konfigurationsmanagement-Strategie
Organisation und Planung des Konfigurationsmanagements gemäß den Anforderungen von Automotive SPICE
Koordination der operativen Tätigkeiten im Konfigurationsmanagement
Administration des Siemens Polarion ALM einschließlich der Erstellung von Skripts und benutzerdefinierten Reports
Administration der Tools Subversion, GitHub und Jira
Management des Security-Lebenszyklus (Cybersicherheit) gemäß ISO 21434
Koordination der nach ISO 21434 projektabhängigen Arbeitsprodukte
Koordination der cybersecurityrelevanten Aktivitäten eines Entwicklungsprojekts im Automotive Bereich
Verifizierung von Cybersecurity-Artefakten in der Konzept- und Entwicklungsphase
Erstellung von Security-Freigabeempfehlungen im Rahmen des Systementwicklungsprozesses
DEIN PROFIL:
Abschluss eines technischen Studiums oder vergleichbar
Berufserfahrung im Konfigurationsmanagement
Gute Kenntnisse im Automotive Spice
Projekterfahrung im Bereich Cybersecurity in der Automotive Branche
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein sowie ein gutes Verständnis von technisch komplexen Zusammenhängen
Work-Life-Balance:
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Gesundheit und Wohlbefinden:
Bikeleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
Fitnessstudiozuschuss
Massagezuschuss
Kostenlose Getränke und Obst
Krankenzusatzversicherung
Betriebliche Altersvorsorge
Karriereentwicklung:
Thomas Akademie
Gehaltsüberprüfung nach 3 Jahren
Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile:
Essenszulage
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
Soziales und Firmenkultur:
Firmenevents
KONTAKT:
Jessica Kasperlik
Thomas Magnete GmbH
www.thomas-group.com
Tel.:
+49 2744 929-9415