Stellenbeschreibung
Einleitung Kennst du das auch? → Deine Arbeit wird zu selten gewertschätzt? → Du bist von subjektivem Feedback genervt? → Du musst immer die gleichen Themen bedienen und vermisst Abwechslung? Das ist natürlich kein Umfeld, in dem du wachsen und etwas leisten kannst. Mein Name ist Nicolas und ich bin der Gründer von ninesixteen. In den letzten 6 Jahren habe ich ninesixteen aufgebaut. Erst als Freelancer und nun mit 5 smarten Kollegen. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wie man richtig starke Ad Creatives baut, die überdurchschnittliche Performance bringen. In 2025 werden wir unser Team auf 9 Personen bringen, um mit unseren Ideen und unserer Kreativität, unseren Kunden zu überdurchschnittlichem Wachstum verhelfen. Und um unsere Mission voranzubringen, suchen wir eine/n Copywriter! Aufgaben Ad Concepts Du entwickelst Ad Creative Briefings, die die Zielgruppe, Headlines und Copies, sowie Formate & Länge klar definieren und stellst sicher, dass alles korrekt umgesetzt wird. Scriptwriting Deine Texte erzeugen den Ich-hab-mich-noch-nie-so-verstanden-gefühlt-Effekt bei den Kunden unserer Kunden. Learnings Du bist motiviert herauszufinden, welche Konzepte wirklich Performance bringen und wie man diese Learnings in neuen Konzepten verwenden kann. Qualifikation Bisherige Stationen: Bereits erste Agenturerfahrung im Performance Marketing Level: Junior - Mid Mindset: Du willst deine Skills schnell verbessern & hast einfach Bock auf Wachstum mit 'nem hungrigen Team!! Ausbildung/Studium: Viel praktische Erfahrung und/oder abgeschlossenes Studium/Ausbildung Kenntnisse: Copywriting, Online Marketing, Performance Marketing Sprachen: Sehr gute Kenntnisse in Deutsch & Englisch Benefits Persönliches Wachstum, Low-Ego Environment, Result first, Flache Hierarchien, Super viel Mitbestimmung, 3 Team Events pro Jahr Weiterbildung gewünscht & finanziell gefördert Deutschlandticket inklusive Volles Vertrauen in dich ab der ersten Woche Noch ein paar Worte zum Schluss "Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen. Was denkst du? PS: Du kannst Nicolas auch einfach auf LinkedIn schreiben, wir mögen es nämlich schnell und unkompliziert.