Die Polizeihubschrauberstaffel Bayern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt wahlweise für den Standort München-Flughafen oder die Außenstelle Roth einen Fluggeräteelektroniker (m/w/d) (Certifying Staff) in Vollzeit (40 Stunden / Woche) Acht Hubschrauber vom Typ „Airbus Helicopters H135“, einem der modernsten Polizeihubschrauber der Welt, sind bei der Polizeihubschrauberstaffel am Standort München am Flughafen „Franz Josef Strauß“ und an der Außenstelle in Roth eingesetzt. Im Jahr 2024 wurde begonnen, das Muster EC 135 durch das Muster H145 zu ersetzen. Es ist geplant, die Umstellung auf das neue Hubschraubermuster bis Ende 2025 abzuschließen. Die Polizeihubschrauber unterstützen mit innovativer Technologie, wie z. B. der Wärmebildkamera, bei der Verbrechensbekämpfung, der Vermisstensuche, bei Katastropheneinsätzen und der Bewältigung besonderer Verkehrs- und Einsatzlagen. regelmäßige oder außerplanmäßige Instandhaltung, Modifikation, Störbehebung und Fehlersuche am Hubschrauber, an Komponenten und Ausrüstungen in der Line / Base Maintenance sorgfältige und vollständige Dokumentation der ausgeführten Arbeiten einschließlich Ausstellung von Freigabebescheinigungen Durchführung von Vorflugkontrollen Einhaltung der Standards bezüglich Sauberkeit und Ordnung Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen im Instandhaltungsbetrieb abgeschlossene technische Ausbildung als Fluggeräteelektroniker (m/w/d) Inhaber (m/w/d) der Teil-66-Lizenzen CAT B2 bzw. Bereitschaft, die Lizenz CAT B2 zu erwerben vorzugsweise Musterkenntnisse auf der H135 bzw. H145 hohe Einsatzbereitschaft ausgeprägte Teamfähigkeit gute EDV-Kenntnisse; wünschenswert sind Kenntnisse in der Betriebssoftware AMOS gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse der luftfahrtspezifischen Gesetze und Vorerfahrung bei der Arbeit an Luftfahrzeugen krisensicherer, moderner Arbeitsplatz Sportangebot im Rahmen der Behördlichen Gesundheitsförderung vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) gleitende Arbeitszeit 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche) Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Kantine mit vergünstigter Verpflegung betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Parkmöglichkeit im Areal verkehrsgünstige Lage für ÖPNV interne und externe Weiterbildungs- möglichkeiten Möglichkeit zum Jobrad-Leasing durch Entgeltumwandlung Grundlage für das Arbeitsverhältnis ist der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Bayern. Die Eingruppierung erfolgt nach den Vorgaben des TV-L in Entgeltgruppe 9b. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.