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Personalleiter:in

Ostseebad Heringsdorf
Festanstellung
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Personalleiter
75.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 29 Januar
Beschreibung

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)


Berufsbezeichnung

* Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement


Stellenbeschreibung

Die Usedomer Bäderbahn GmbH (UBB) ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Deutschen Bahn AG. Sie betreibt die Eisenbahninfrastruktur, Bahnhöfe und Stationen, eine Werkstatt für Bus und Bahn und Reisezentren. Weiterhin bietet sie mit Reisebussen Tages-/Mehrtagesfahrten an und betreibt den regionalen Buslinien-, sowie den Fernlinienverkehr nach Berlin und Hamburg.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Personalleiter:in (w/m/d) für die Usedomer Bäderbahn GmbH am Standort Seebad Heringsdorf. Wir unterstützen gerne bei der Wohnungssuche auf der Insel Usedom.


Deine Aufgaben

* Als Geschäftspartner:in auf Augenhöhe bist du für unsere Führungskräfte Ansprechpartner:in, berätst kundenorientiert und erarbeitest gemeinsame Lösungen in allen Angelegenheiten entlang der Wertschöpfungskette Personal
* Du steuerst die Umsetzung der Grundsätze des operativen Personalmanagements im Rahmen der Konzernvorgaben, vorgegebener HR-Richtlinien, -Prozesse und -Instrumente im Zuständigkeitsbereich und gewährleistest eine professionelle Personalbetreuung für den Verantwortungsbereich
* Die erforderlichen Maßnahmen aus der Personalstrategie leitest du ab und sorgst für eine nachhaltige Umsetzung zur Erreichung unserer Geschäftsziele in deinem Verantwortungsbereich
* Die Initiierung und Umsetzung von Projekten, Programmen und Veränderungsinitiativen setzt du mit um
* Die Zusammenarbeit mit allen relevanten Interessenvertretern gestaltest du partnerschaftlich und vertrauensvoll
* Du steuerst deinen Verantwortungsbereich nach den gängigen Personalkennzahlen, behältst dabei die wirtschaftlichen Ziele im Blick und stellst die Einhaltung der Personalplanung sicher
* Du trägst die disziplinarische Führungsverantwortung für 3 HR Business Partner:innen und bist verantwortlich für die Entgeltabrechnung von 250 Mitarbeiter:innen


Dein Profil

* Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
* Du verfügst über eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und umfassende Expertise im HR Management, wobei du die unterschiedlichen Facetten der Personalarbeit sowie deren Stakeholder:innen und Interessenvertreter:innen intensiv kennengelernt hast
* Zudem bringst du eine ausgeprägte Führungskompetenz und idealerweise erste Führungserfahrung mit
* Du überzeugst mit deiner Dynamik und pragmatischen Herangehensweise und verstehst es, Beteiligte zu begeistern und zu überzeugen
* Des Weiteren zeichnet dich deine Proaktivität, Durchsetzungsstärke und dein Verhandlungsgeschick aus
* Dein kommunikatives Geschick und deine Kundenorientierung sichern dir einen souveränen und geschätzten Umgang mit Führungskräften aller Ebenen
* Deine Nähe zum Geschäft und dein hohes Maß an Analyse- und Problemlösungsfähigkeit runden dein Profil ab


Deine Vorteile

* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Hinter einer erfolgreichen Frau steht ein Netzwerk erfolgreicher Frauen! Unser Netzwerk „Frauen bei der Bahn“ bietet die Möglichkeit, deinen persönlichen Wirkungskreis zu erweitern und stärkt aktiv Frauen in und ohne Führung auf allen Ebenen.
* Mit unseren Jobs im Zeitarbeitsmodell bieten wir dir eine tarifgebundene Tätigkeit. Faire Bezahlung, Mitspracherecht und viele weitere Benefits erwarten dich.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.


Unternehmensdarstellung: Deutsche Bahn AG


Deutsche Bahn AG

Gründung 1994

Betriebsgröße ca. 338.000 weltweit

Hauptsitz Berlin

* Deutsche Bahn AG
* Mobilität und Logistik
* Zugverkehrssteuerer
* Gleisbauerin

Wir agieren bei der Deutschen Bahn mit über 338.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern als einer der größten Anbieter von Mobilitäts- und Logistikdienstleistern weltweit. Dabei entwickeln wir mit unseren Mitarbeitenden innovative Projekte, um Infrastruktur und Verkehrsträger für Menschen und Güter auf der Schiene, der Straße, zu Wasser und in der Luft effizient zu steuern.

Was ist dir wichtig? In deinem Job, aber auch sonst im Leben?

Mehr Informationen zur Arbeitgeberin DB, unseren Leistungen und deinen Vorteilen findest Du auf

https://db.jobs

#J-18808-Ljbffr

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