La divisione Sales & Marketing di Randstad Professional Leaders Search & Selection, ricerca per azienda cliente, Gruppo di riferimento all'interno del settore Macchine automatiche per il packaging applicato al settore alimentare, una figura di: Resident Area Manager Germania La risorsa dovrà occuparsi dello sviluppo del prodotto core dell'azienda sul mercato tedesco. Interfacciandosi sia con OEM, clienti finali e distributori locali. Principali responsabilità : Instaurare un rapporto di partnership e fiducia con i clienti, sviluppare strategie di mercato e di business per garantire nuove vendite e mantenere la qualità del post-vendita. Partecipazione a fiere, eventi, clienti esistenti e potenziali clienti. Aumentare i ricavi identificando nuove opportunità di business nell'area di localizzazione assegnata e servendo i clienti esistenti. Migliorare la consapevolezza del brand, la quota di mercato e il portafoglio clienti visitando/incontrando potenziali clienti in regioni promettenti e mantenendo contatti regolari con i clienti per costruire un rapporto professionale e di fiducia. Collaborare con i clienti esistenti per generare entrate dalla vendita di nuove macchine. Sviluppare ed eseguire strategie e piani d'azione per raggiungere gli obiettivi di vendita. Monitorare le prestazioni complessive delle vendite per area geografica, inclusi volume, livelli di servizio, tempo di elaborazione degli ordini, ecc. Costruire relazioni di successo con i partner di distribuzione per garantire l'allineamento e il successo. Requisiti richiesti: Laurea in Ingegneria (Preferenziale ma non mandatoria) Esperienza pregressa nel settore della robotica e dell'automazione (almeno 5 anni) Conoscenza lingua tedesca livello : Madrelingua È obbligatoria una conoscenza avanzata della lingua inglese Modo di lavorare strutturato e orientato ai processi, elevate capacità di problem solving Comprensione commerciale completa e pensiero imprenditoriale Disponibilità a viaggiare in tutto il mondo Sede di lavoro: Germania. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy