IHRE AUFGABEN
Die Position umfasst Verantwortung in zwei zentralen Bereichen des Fundraisings:
1. Nachlass-Fundraising
2. Unternehmensspenden und private Großspenden
Die Stelle ist in der Abteilung Spenden angesiedelt und arbeitet eng mit der Bereichsleitung zusammen.
Ziel ist die inhaltliche und strategische Weiterentwicklung beider Fundraisingfelder.
1. Nachlass-Fundraising (ca. 50 %)
* Ansprechpartner*in für potenzielle Erblasser*innen sowie deren Angehörige
* Persönliche Beratung zu Testamentsspenden
* Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen
* Zusammenarbeit mit der Nachlassabwicklung innerhalb der Stiftung
* Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen zum Thema Testament und Vererben Weiterentwicklung des Bereichs in Abstimmung mit der Bereichsleitung
2. Unternehmens- und Großspendenfundraising (ca. 50 %)
* Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Unternehmenskooperationen
* Identifikation, Ansprache und Bindung potenzieller Unternehmenspartner und privater Großspender*innen
* Vorbereitung und Durchführung von persönlichen Gesprächen, Präsentationen und Projektvorschlägen Entwicklung individueller Förderangebote
* Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Darstellung geförderter Projekte Konzeptionelle Weiterentwicklung des Bereichs gemeinsam mit der Bereichsleitung
IHR PROFIL
* Mehrjährige Erfahrung im Fundraising, idealerweise in einem der beiden genannten Schwerpunkte
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres und verbindliches Auftreten
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Souveräner Umgang mit sensiblen Themen
* Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten
* Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools
WIR BIETEN
* Eine sinnstiftende und inhaltlich anspruchsvolle Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Organisation
* Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
* Ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigenverantwortung und persönliches Wachstum
* Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
* Direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege in einem engagierten Team
* Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 50 %)
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
* Zuschuss zum JobTicket oder DeutschlandTicket für eine nachhaltige Mobilität
* Einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum von Bonn
Über uns
Die Deutsche Kinderkrebsstiftung mit Geschäftsstelle in Bonn begleitet seit 1995 krebskranke Kinder, Jugendliche und ihre Familien mit Herz, Fachwissen und Engagement. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, Heilungschancen zu verbessern, Lebensfreude zu stärken und neue Perspektiven zu schaffen - sei es in der direkten Betreuung oder in der unterstützenden Arbeit im Hintergrund.
Zentrale Einrichtungen unserer Stiftung sind das Waldpiraten-Camp in Heidelberg - ein Ort für Mut, Gemeinschaft und Erholung - sowie die SyltKlinik, eine moderne Reha-Klinik auf Sylt, die Familien nach einer Krebserkrankung ganzheitlich begleitet.
Werden Sie Teil eines Teams, das mit echter Überzeugung wirkt - für eine Zukunft voller Hoffnung.
Weitere Details und Bewerbung