Die Aufgaben
* Sie sind hauptsächlich im strategischen Personalbereich tätig und führen die Personalabteilungen zweier schon zusammengehörender Unternehmen zusammen bzw. bauen die Abteilung auf und aus
* Sie haben ein offenes Ohr für Mitarbeitende und beraten diese und die Führungskräfte in rechtlichen Angelegenheiten
* Sie führen Vorstellungsgespräche und stellen im kaufmännischen und gewerblichen Bereich ein
* Sie übernehmen zum Teil einfache Sachbearbeitungstätigkeiten wie das Schreiben von Zeugnissen und Arbeitsverträgen
* Sie bringen Ihre Ideen ein und setzen diese auch um
Ihr Profil
* Sie haben eine Hands-On-Mentalität
* Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sollten gegeben sein
* Gerne mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
* Sie haben ein sympathisches und durchsetzungsstarkes Auftreten
* Sie arbeiten sorgfältig und bringen sich gerne aktiv ein
Was Sie erwartet
* Das Jahresgehalt liegt je nach Berufserfahrung zwischen und 70.000€ p.a.
* Der Betriebsleiter arbeitet sie ein und ist ein absoluter Sympathieträger, der sich gerne hinterfragt und andere Vorschläge annimmt und bei der Umsetzung unterstützt
* Es gibt vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Essensgeldzuschüsse, Schulungsangebote und vieles mehr
* Viel Gestaltungsspielraum und spannende Tätigkeiten
* Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich
Über uns
Personalberatung, -überlassung oder -vermittlung – hanfried Personaldienstleistungen steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements. Wir unterstützen seit vielen Jahren erfolgreich zahlreiche Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.