Faire Bezahlung. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus. Ergotherapeut:in (w/m/d) Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/Psychotherapie Weissenau Aktuell ist auf unserer Jugendstation 2082 eine unbefristete Stelle mit einem Umfang von 50 - 60 % zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Klinik für KJPP Weissenau – eine der größten Kliniken für KJPP in Baden-Württemberg – bietet ein differenziertes Behandlungsangebot (Akut, Sucht, StäB, PIA, Psychosomatik). Auf unserer Jugendstation unterstützen Sie bei der Diagnostik, Behandlung und Therapie von Störungsbildern aus dem gesamten Spektrum der Kinder- und Jugendpsychiatrie/Psychotherapie. Die Station 2082 verfügt über 11 Behandlungsplätze sowie 2 Plätze für akute Notaufnahmen. Hier werden überwiegend Patient:innen im Alter von 14 bis 15 Jahren behandelt. Unterstützung bei der Verbesserung von Exekutivfunktionen (Planung, Organisation, Konzentration), z. B. bei ADHS oder Autismus Durchführung von kognitiven Trainingsprogrammen zur Förderung der Aufmerksamkeit und Handlungsplanung, speziell bei ADHS, Autismus sowie im Rahmen der Psychosebehandlung Dokumentation in voll elektronischem Umfang abgeschlossene Ausbildung zur:m staatlich anerkannten Ergotherapeut:in (m/w/d) umfassende ergotherapeutische Kenntnisse und Fähigkeiten sowie idealerweise Vorerfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Kindern und Jugendlichen EDV-Kenntnisse für Planung und Dokumentation Arbeit in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team, sehr gutes Arbeitsklima Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitvereinbarung sowie Lebensarbeitszeitkonto Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Fitnesspass, Jobrad und vieles mehr Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Yusuf Öz, Therapeutische Leitung der Jugendstation 2082, unter 0751/7601-2012 oder per E-Mail an yusuf.oez@zfp-zentrum.Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.