Sie suchen nach einem Arbeitgeber, der Wertschätzung und Gemeinschaft lebt? Perfekt – Wir führen eine Kommunikation auf Augenhöhe und gegenseitige Anerkennung ist uns wichtig. Wir stärken unseren Zusammenhalt durch gemeinsame Mitarbeiterveranstaltungen wie Essen gehen oder einen Besuch in der Eisdiele.
In unserem freundlichen und modernen Haus ist das Arbeiten nicht nur angenehm, sondern macht richtig Freude. Sie können sich wohlfühlen, mit den Kolleginnen und Kollegen auch mal die Arbeit vergessen und werden wertgeschätzt.
Als Pflegefachkraft erwarten Sie bis zu 2.000 € Willkommensprämie. Wenn Sie neue Mitarbeitende wirbst, bekommen Sie bis zu 2.000 €.
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr. Profitieren Sie von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommen Sie mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Für Ihre wohlverdiente Auszeit bieten wir Ihnen 29 Tage Urlaub. Passe Ihre Arbeitszeit flexibel an Ihr Leben an – ganz nach Ihren Bedürfnissen. Sichern Sie sich langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten so, wie sie zu Ihrem Leben passen. Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in unserer Familie. Arbeiten Sie zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Bring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang. Entwickeln Sie sich weiter – wir unterstützen Sie mit unserem Fortbildungszuschuss. Bilden Sie sich fort unkompliziert online mit unserer E-Learning Plattform.
Vernetzen Sie sich mit unserer internen Mitarbeiter-App DOREAFAMILIE 360°. Schalten Sie mal ab – zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team-Events. Reisen Sie flexibel und kostengünstig mit den öffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln – wir unterstützen Sie dabei mit einem Zuschuss.
Seien Sie mobil – mit einem Fahrrad oder E-Bike, das Sie über uns zu günstigen Konditionen leasen können. Bleiben Sie fit – mit unserem Zuschuss trainieren Sie an vielen Orten für nur 20 € im Monat. Bekommen Sie 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
Profitieren Sie von Rabatten egal ob Shoppen oder Tickets fürs Konzert – mit unseren Kooperationen sparen Sie bares Geld. Wir sind für Sie da – jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Bleiben Sie fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention.
Verlassen Sie sich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen. Erleben Sie den Alltag in der Altenpflege und sammeln Sie wertvolle Praxiserfahrung.
* Kümmern Sie sich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege
* Planen, führen, dokumentieren und überprüfen Sie die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner
* Haben Sie ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und finden Sie gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen
* Sorgen Sie dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind
* Unterstützen Sie neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden
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Sie brauchen als Pflegefachkraft Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger)
Mögliche Voraussetzungen: Mögliche Berufserfahrung Vorliebe für Teamarbeit Mitgefühl und Professionalität Ideen, damit wir noch besser werden Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner Freude an offener Kommunikation
Pflegefachkraft
Familie
Lebenswertes
Werteteams
Teams
Mitarbeiter
Mitarbeitende
Aktives Lernen
Freiwilliges Engagement
Einfache Entscheidungen
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