Vorteile
* Persönliche Betreuung & familiäre Atmosphäre – Direkter Austausch auf Augenhöhe durch standortnahe Ansprechpartner in einem familiären Umfeld
* Attraktive Vergütung – Fair bezahlt nach Equal-Pay-Modell, mit Zusatzleistungen wie Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Prämien & Gehaltsentwicklung und Essenszuschuss in Höhe von 25€/Woche
* Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten & 30 Urlaubstage
* Weiterentwicklung – Individuelle Förderung, Studien- & Weiterbildungskostenübernahme (z. B. Employee Scholar Program, LinkedIn Learning)
* Mobilität & Nachhaltigkeit – Bezuschusstes HVV-Profiticket für umweltfreundliches Pendeln & Ladesäule für E-Autos zum Industriepreis
* Familienfreundlich & fürsorglich – Unterstützung durch ein umfassendes Fürsorgeprogramm (EAP) für private & berufliche Anliegen – auch für Familienangehörige
* Gesund bleiben – Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Impfaktionen, Gesundheitstagen & Check-Ups
* Zukunft sichern – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
Aufgaben
* Be- und Entladen von Groß- und Kleinkomponenten mit geeigneten Flurfördermitteln
* Interner Transport von Bauteilen mittels Gabelstapler, Kran oder E-Karre
* Auslieferung von Komponenten an Kunden, inklusive Übergabe der Lieferdokumente
* Sicherstellung der Einhaltung technischer Anforderungen für den sicheren Transport
* Reinigungs- und Wartungsarbeiten an Betriebsausrüstung
* Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im gesamten Arbeitsbereich
* Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben nach EHS-Richtlinien
* Aktive Mitwirkung an Verbesserungsprozessen (CORE / Continuous Improvement Tools)
Profil
* Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder logistischen Bereich bspw. als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist
* Erfahrung im Transport von Groß- und Kleinkomponenten
* Sichere Deutsch- (mind. B2) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2)
* Bereitschaft zur Schichtarbeit
* Gültiger Gabelstaplerschein zwingend erforderlich sowie LKW-Führerschein Klasse CE (40t) (mit monetärer Zulage)
* Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) ist zwingend erforderlich