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Leitung der wäscherei (w/m/d)

Weinsberg
Leiter
Inserat online seit: 1 März
Beschreibung

* ein attraktiver Arbeitsplatz in einem modernen Klinikum mit umfangreichen Sozialleistungen
* eine gute Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld
* ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung nach TV-L
* die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
* verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere "Corporate Benefits"
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle
* Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket
* Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen oder unseren klinikeigenen Fitnessraum

Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtige Bestandteile. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.

* Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Wäschereiprozesse und der Wäscheversorgung des Klinikums
* fachliche und organisatorische Leitung der Wäscherei
* Führung des Wäschereiteams und verantwortliche Erstellung der Dienstpläne
* bei Engpässen Mitarbeit in der Wäscherei
* Kommunikation mit allen Bedarfsstellen
* Überwachung und Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards
* Kontrolle der Wäschebestände und Lagerhaltung
* Verantwortung für die Kostenkontrolle und den wirtschaftlichen Einsatz von Ressourcen
* abgeschlossene Ausbildung zur hauswirtschaftlichen Betriebsleitung oder im Bereich Textilreinigung
* Berufserfahrung im Bereich Textilreinigung in der Großwäscherei
* Kenntnisse in der Textilpflege und -bearbeitung
* Kenntnisse und Erfahrungen in Hygienestandards in der Wäschebearbeitung im Krankenhaus
* Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
* Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
* serviceorientiertes Denken und Handeln
* gute EDV-Kenntnisse (MS Office)

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