Die EVV Solutions GmbH erbringt Dienstleistungen in den Bereichen Bau, Technik, Informationstechnologien und Finanz- und Rechnungswesen für die Einrichtungen des Elisabeth Vinzenz Verbundes – einem Verbund von Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen, die eine moderne und menschlich geprägte Versorgung bieten. Für unsere Region West suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen IT Netzwerk- und Security-Spezialist (m/w/d) mit dem Fokus auf Netzwerksicherheit. Arbeitsort: Hannover oder Hildesheim Planung, Implementierung und Wartung von sicheren Netzwerkumgebungen (LAN, WAN, VPN, Firewall) Analyse und Behebung von Netzwerk- und Sicherheitsvorfällen (Incident Response) Konfiguration und Optimierung von Next-Generation-Firewalls, IDS/IPS und Zero-Trust-Lösungen Mitwirkung bei der Umsetzung von IT-Security-Richtlinien nach ISO 27001 oder vergleichbaren Standards Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine IT-Ausbildung oder ähnliche Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, VLAN, Routing, Switching, STP) Erfahrung mit IT-Sicherheitskonzepten (Firewalls, VPN, Endpoint-Security) Kenntnisse in Skriptsprachen wie Python und/oder Bash von Vorteil Zertifizierungen wie CCNA, CCNP, CISSP oder vergleichbare von Vorteil sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten Analytisches Denken, Teamgeist und eigenverantwortliches Arbeiten Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen der Gesundheitsbranche Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit teilweise mobil von zu Hause aus zu arbeiten (Homeoffice) Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie bedarfsorientierten Fortbildung eine attraktive Vergütung nach den AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Betriebliche Altersversorgung) 30 Tage Urlaub Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und fachlicher Einarbeitung offene, wertschätzende und familienfreundliche Unternehmenskultu weitere optionale Benefits, wie Vergünstigung bei Firmenfitness und Dienstradleasing