AWO - Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Mannheim e.V.
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) Kreisverband Mannheim e. V. ist ein gemeinnütziger, unabhängiger und nicht konfessioneller Wohlfahrtsverband. Als Teil der in der Arbeiterbewegung verankerten Tradition steht die AWO für die Grundwerte Solidarität, Toleranz, Gleichheit, Freiheit und Gerechtigkeit – Werte, die zugleich ihre Geschichte und ihren sozialpolitischen Auftrag prägen. Seit mehr als 100 Jahren beobachtet und reagiert die AWO auf aktuelle soziale Herausforderungen und neue Bedarfe in der Stadt Mannheim. Dabei werden die Angebote kontinuierlich weiterentwickelt, um den Menschen in unserer Stadt bestmöglich zu unterstützen.
Im Mittelpunkt der Arbeit steht bei der AWO immer der Mensch. Das Herz im Logo ist daher nicht nur Symbol, sondern Ausdruck des gelebten Leitgedankens: Jeder Einzelne zählt. Der Kreisverband Mannheim unterhält 14 stationäre Einrichtungen sowie über 20 ambulante Hilfs‑, Beratungs‑ und Begleitangebote. Möglich wird dieses breite Engagement durch rund 650 engagierte Mitarbeiter*innen, die sich täglich für ein soziales und solidarisches Miteinander einsetzen.
Getragen wird der Verband in Mannheim zudem von 12 Ortsvereinen mit rund 850 Mitgliedern. Durch ihr ehrenamtliches Engagement und ihre Verbundenheit zur AWO tragen sie wesentlich zu einer sozialgerechten Gesellschaft bei und machen deutlich: Soziales Handeln beginnt mit gemeinschaftlichem Engagement.
Deine Aufgaben
* Sie unterstützen uns, ein Team von HR Business Partnern und anderen HR Experten im Commerce Bereich, im laufenden Tagesgeschäft
* Sie erstellen und bereiten schwerpunktmäßig HR Dokumente für Business Partner und Führungskräfte vor und erleben von Grund auf wie HR Prozesse bei uns funktionieren
* Sie wirken bei Projekten rund um aktuelle HR-Themen mit (z. B.: Strategische HR Begleitung von Führungskräften, Talententwicklung, Recruiting uvm.) und bekommen auch die Möglichkeit, einzelne Teilbereiche selbstständig und eigenverantwortlich zu erarbeiten
* Sie erstellen Auswertungen in Excel, Präsentationen in PowerPoint und erleben dadurch nicht nur die Zahlenwelt im Personalmanagement, sondern unterstützen auch bei Themen die unmittelbare Vorstandsvisibilität haben
Dein Profil
* Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Pädagogik oder vergleichbarer Studiengang, idealerweise in bereits fortgeschrittenem Stadium
* Erste Praxiserfahrung im Bereich Human Resources in einem internationalen Unternehmen
* Bereitschaft für engagierte Teamarbeit sowie ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
* Überdurchschnittliche Zuverlässigkeit und Diskretion
Deine Vorteile
* Erhalten Sie Einblicke in unsere Geschäftsbereiche und erweitern Sie in eigenständigen Projekten Ihre Fachkompetenz, um sich auf Ihren Berufseinstieg vorzubereiten
* Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur, per \"Du\" und ohne Dresscode im dynamischen Umfeld der Medienbranche
* Arbeiten Sie an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen und nutzen Sie unser großes Sportangebot (u. a. Yoga, Fußball oder Workouts), Post-, Wäsche- und Bügelservice sowie viele Cafés und WLAN auf dem Campus