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Ausbilderin (m/w/d)

Delmenhorst
INN-tegrativ
Ausbilder
Inserat online seit: 14 Juli
Beschreibung

Befristet / in Teilzeit (9,625 Std.) / vom 01.09.2025 bis 31.10.2026 / ID 10682-6425 / Standort: Bookholzberg (Ganderkesee) Für ein innovatives Modellprojekt in der Rehabilitation für Frauen, die aufgrund ihres Geschlechts Benachteiligungen erfahren oder erfahren haben, suchen wir empathische und kreative Köpfe. Werde Teil unseres Projektteams - bewirb dich jetzt! Wissensvermittlung - Du führst Gruppenangebote im Bereich IT durch und vermittelst praxisnah Basiswissen in den Microsoft Office-Produkten. Förderung - Um soziale Kompetenzen und reflektiertes Handeln zu fördern, sensibilisierst du die Rehabilitanden für gesellschaftliche Werte und Normen. Projektentwicklung und virtuelle Umsetzung - In enger Zusammenarbeit mit dem Reha-Team gestaltest du neue Leistungsmodule aktiv mit. Du konzipierst insbesondere deren virtuelle Durchführbarkeit und wirkst an der Verankerung im Projektmanual mit. Dokumentation - Du übernimmst die Leistungsdokumentation und trägst damit zur kontinuierlichen Qualitätssicherung unserer Angebote bei. Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung aus einer ähnlichen Position sowie die Ausbildungsbefähigung nach AEVO (AdA-Schein) Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick Du bist empathisch und hast Freude an der Wissensvermittlung Teilnehmer- statt profitorientiert – erreiche soziale Ziele in einem gemeinnützigen Unternehmen Etwas bewegen – setze deine Ideen durch flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege in die Tat um Hausinterner Tarifvertrag – angelehnt an den TV DN - Eingruppierung in EG E0850% / Funktionsbezeichnung: Reha-Ausbilder (m/w/d) Zusätzlich – Jahressonderzahlung, Kinderzulagen, Zuschüsse Jobticket und Jobrad etc. Vorsorge – darüber hinaus abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Urlaub – 31 Tage Urlaub, plus freie Tage am 24.12. und 31.12. Work-Life-Integration – Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sportangebot – Hausinterne Fitness- und Sportmöglichkeiten Standort - Arbeit & Pausenmöglichkeit in naturnaher Umgebung, vielfältiges Angebot von Cafés, Restaurants sowie Lebensmittelmärkten, tägliche Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Mensa, zentrale Erreichbarkeit über ÖPNV

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