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Auszubildende/r zur pflegefachfrau bzw. zum pflegefachmann - start am 01.10.2026

Trier
Ausbildung
Klinikum Mutterhaus
Pflegefachmann
Inserat online seit: 9 Juni
Aufgaben der Stelle

Auszubildende/r zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann - Start am 01.10.2026

Das hochqualifizierte Schulteam der Karl Borromäus Schule bietet Ihnen eine überregional renommierte Ausbildungsstätte für Ihre Karriere in der Pflege und befähigt Sie, mit Ihren Wertvorstellungen, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die Patienten/innen bestmöglich zu versorgen.

Derzeit begleiten wir 190 Auszubildende an unserer Pflegeschule beim Start in das Berufsleben.

Viele berufliche Perspektiven, einen si­cheren Arbeitsplatz und unzählige Einsatzmöglichkeiten halten wir für Sie be­reit. Außerdem unterstützen wir Sie auch nach der Ausbildung und fördern Ihre individuelle Karriere durch ein breites An­gebot an akademischen und praxisnahen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Egal, ob Sie Ihren Fokus auf die Pflege von Kindern und Jugendlichen, Erwach­senen oder alten Menschen legen – wir sind Ihr Partner für den Start in einen spannenden und abwechslungsrei­chen Beruf.

Ihre Aufgaben

  • Pflegerische Versorgung, Beratung und Betreuung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
  • Feststellung und Planung des Pflegebedarfs (Anamnese, Pflegediagnose, Maßnahmen, Evaluation)
  • Organisation und Dokumentation der Pflege
  • Psychosoziale Betreuung und Weitergabe von Informationen über gesundheitsfördernde Maßnahmen
  • Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung
  • Ihr Profil

  • Sekundarabschluss I, Fachabitur oder Abitur
  • Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
  • Wir bieten

  • Eine moderne und abwechslungsreiche, dreijährige Ausbildung ab 01.10.2026
  • Beste Übernahmechancen in ein unbefristetes Dienstverhältnis
  • Eine attraktive Ausbildungsvergütung (Stand 02/2026):
  • ◦ 1. Ausbildungsjahr: 1.491 €
    ◦ 2. Ausbildungsjahr: 1.552 €
    ◦ 3. Ausbildungsjahr: 1.653 €
  • Eine Vielzahl akademischer und praxisnaher Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktiver Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket für unsere Mitarbeitenden
  • Abwechslungsreiche Einsätze auf den verschiedenen Stationen
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